发布者:吃货b 2013-09-20 状态:已过期 回复 (1)
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工资问题
表姐在村上服装厂工作,以前说好一年干完发总工资,加班另算。每天规定所做服装数量,做完自己部分即可下班。今年九月份开始,老板娘要求做到九点半,且不给加班费,生病去看医生亦是不给请假,或者请了也对你态度及其不好,表姐想不做了,可老板不允许,且说旷工一天扣三百元。我想问,现在不做,是否可以要到以前月份的工资,要的话要怎么做呢?打官司吗,容易否,所需资金,时间怎么算?谢谢
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关于产假期间工资是否能和生育津贴同时领的问题
请问是在哪一条法律的哪一个条文? 请专业的律师来回答, 不要只是回答可以或不可以 , 这个网站难道没有一个专业的律师可以回答的出来是哪一条法律吗? 竟然还有人敢回说 咨询某某部门 這樣的無意義的回答 , 那你这个律师是当假的吗? 沒有能力回答的就不要廢話留言了
发布者:jackyatw111 2013-09-17 状态:已关闭 回复 (0)
关于劳动法 辞职后工资的问题
今年4月份我在房地产做销售,售楼,当时上班时也签合同了,因为我对劳动法的知识比较不了解,不知道那个合同是否在劳动局备案。我的工资主要是底薪和提成,一直底薪正常按时发,但是提成一直也没有发过,在8月份我辞职了,提成依旧没有给我发,公司也没有说什么时间给发,而且在同事们的一月份的提成到现在也没有发,请问一下公司这样做合法吗?我应该怎么做??谢谢!
发布者:windykoo 2013-09-17 状态:已过期 回复 (1)
少给工资问题
暑假我们去通过中介到上海中豪纸业打工,工资发到工资卡里,是这个月发上个月的工资,我们走时还有一个月的工资没发。现在工资发下来了,但是扣了1500多,他当时说的是只扣210的社保和400左右的管理费,我们给他打电话他就找各种理由,就是不给我们多扣的钱,我们该怎么办???
发布者:j小猪2012 2013-09-17 状态:已过期 回复 (2)
事业单位第十三个月工资因某位老师计划生育问题导致全校100多位老师工资被扣
你好!我们是公立学校的老师,因有一位老师没有参加环孕检,而导致全校100多位老师的第十三个月工资被扣掉30%,合计3万多元。请问作为老师还能不能要回被扣工资?
发布者:360237327 2013-09-18 状态:已关闭 回复 (0)
没有与员工签订劳动合同,但是每月工资都是按时发的,因员工工作问题牵扯到惩罚金。
没有与员工签订劳动合同,但是每月工资都是按时发的,因员工工作问题牵扯到惩罚金。
发布者:oftenusually 2013-09-18 状态:已过期 回复 (2)
工资押金条法律效力问题!
有这么个问题,我刚到新的工作岗位,公司法人是老板的舅舅,公司实际是老板说的话,亲戚与外人合开的,法人和注册人都是老板舅舅,我们因为与外人介绍老给公司干活。但是月底工资发不下来,扣除押金1500 实发1500 但是押金给的条子不给盖章 ,外人说她的是税务章 公司没有章子,最近发现开的收据有章子 但是我的押金条到现在没有开 当时她说盖不了 我说要不叫法人 在押金条上签字! 不知道具有法律效力么! 或者有什么其他的方法具有法律效力?请详解,上次出现一个问...
发布者:az2009cs 2013-09-19 状态:已解决 回复 (1)
工资问题
在未签劳动合同的情况下工作1年多了,因单位领导管理失误导致单位出现损失,要员工赔偿,这样合理么?能要回工资么?
发布者:linbo66 2013-09-19 状态:已过期 回复 (3)
工资问题
我在这个公司做了5个月了 签了劳动合同 后来还签了一个什么合同 不知道是什么 他说签了这个你做满一年就可以拿到3200的什么钱 做不到一年就辞职就要赔偿2000 在这个月8号 我公司主管叫我回家 明天不用来上班了 也没有叫我办离职手续什么的 9号我就没来上班了 等到昨天也就是18号公司发工资 我去拿上个月工资 他说我已经自离了 没有工资了 我找他 他说他通知我来办离职手续了 我这么久没来 就算自离了 拿不到钱了 我真的一分钱都拿不到了吗?
发布者:微笑说晚安998 2013-09-19 状态:已过期 回复 (3)
工伤修养期间工资问题
工伤修养期间 工资怎么算? 是按每月实际所得 还是 按公司标准工资
发布者:wuhen0539 2013-09-19 状态:已过期 回复 (4)
工资问题
我们是在饭店上班的,老板不给我们工资,跑了,我们也没签合同,也没给我们打欠条,不知道这个钱还能要回来吗?我们知道她家
发布者:微微w 2013-09-19 状态:已过期 回复 (2)