发布者:18988757182 2014-04-28 状态:已过期 回复 (4)
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我的合同是2011.5.3-2014.5.3到期但是公司等到2014.4.28才通知我不给我续签合同,没有提前一个月通知我。象这种情况公司是不是要补偿我N+1的工资。
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发布者:byffli2008 2010-10-07 状态:已过期 回复 (1)
劳动合同到期,公司未提前1个月通知劳动者,若不续签合同,是否违法?且需要补偿经济损失?
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发布者:XIESHIWU 2011-09-14 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:XIESHIWU 2011-09-14 状态:已过期 回复 (2)
合同到期公司不续签合同但未提前通知,是否违法 是否可以要求赔偿
合同到期公司不续签合同但未提前通知,是否违法 是否可以要求赔偿,能得到多少赔偿 比如 1个月工资还是可以要求更多的赔偿,合同到期公司不续签合同但未提前通知是否可以作为劳动仲裁的证据。 谢谢
发布者:hongxuan2002 2012-02-06 状态:已过期 回复 (9)
合同到期个人不续签是否必须提前一个月通知
合同到期前一天向单位提出不再续签合同,是否有违反劳动合同法?
发布者:邱佛凤 2013-06-18 状态:已过期 回复 (4)
如果合同到期了,公司没有提前通知不续签,而我又怀孕了,公司应该怎么赔偿,如果不续签之后一个月怀孕了,
我是10年10月28与公司签订的劳动合同,2013年10.28日合同到期,但是公司在之前未通知我续签问题,到10.28日与我合同终止,并且我有可能怀孕了,但是还不确定.因为时间比较短,还不能检测出,这样公司应该怎样赔偿我
发布者:ogkshuang 2013-10-11 状态:已过期 回复 (1)
合同到期后不续签,公司只是提前一个月口头通知不再续签合同,是否有补偿金
2012年9月份签订合同,2013年8月提前一个月口头通知合同到期并不再续签,要求公司给予补偿金,公司不同意,这种情况下是否有补偿金
发布者:sheng1118 2013-10-25 状态:已解决 回复 (2)
公司提前8天通知我合同到期不在与我续签合同怎样给我补尝金
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发布者:短信用户 2014-03-20 状态:已过期 回复 (5)
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到时公司以什么理由硬留我一个月 合法吗?
发布者:kiaaaaa1 2014-03-24 状态:已过期 回复 (10)
合同到期个人不续签是否必须提前一个月通知?
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合同法上说不同提前我知道。
但是我的合同中提到要提前30天 我是否一定要遵守?
发布者:kiaaaaa1 2014-03-25 状态:已过期 回复 (13)