发布者:juan99 2014-05-22 状态:已过期 回复 (7)
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试用期过后,被要求调岗降薪该怎么办
合同上写的是一个月的试用期,面试时也没说要有转正考核这一说,现在试用期过去快一个月了,通知我说,转正申请不用填了,说能力不行,然后要给我调岗降薪,我该怎么办。急
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试用期已经过了24天,本来应该要签合同的,但老板说还要再看看,到今天老板没通知一声,就叫我领工资回家(工资倒是结清了),想问一下这样的话我能不能通过仲裁要求老板赔偿我一个月的工资作为补偿。希望有人能替我解答,多谢!
发布者:璇玑xuanji 2009-12-30 状态:已解决 回复 (3)
试用期过后老板不给发工资,请问可以怎么拿到应该有的工资
在北京一家公司工作,试用期后老板说不合格,辞退了,但是很久之后老板都不给发工资,后到劳动局去告他,老板不承认在该公司工作过,请问可以怎么办?
发布者:niujin201314 2013-10-31 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:HFZ123 2013-11-21 状态:已过期 回复 (6)
试用期过后被辞退该怎么办?
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发布者:hai1237 2014-01-06 状态:已过期 回复 (3)
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试用期两个月在签合同,而做到二十四天就被无故辞退,没签合同,没员工前,让几个人去替补,等人来够了就被辞退,你可以要求索赔么?而索赔怎么算?
发布者:chen112212 2014-02-19 状态:已过期 回复 (3)
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试用期内不干了,公司说到月底发工资时才发怎么办,怎么能马上拿到工资啊?和公司协商没用,他1直说到月底发
发布者:短信用户 2014-03-07 状态:已过期 回复 (2)
那么1般这情况小孩会怎么判、第1次开庭时、对方要求和好,但过后对方却打了恐吓电话给我
那么1般这情况小孩会怎么判、第1次开庭时、对方要求和好,但过后对方却打了恐吓电话给我,我1直都保存着录音,还有他在微信上用语音说,他不要小孩,同意把小孩给我,请问这些录音在2审时有必要拿出来做证据吗,有这些录音离婚跟小孩判给我的机率会不会更大。
发布者:短信用户 2014-03-14 状态:已过期 回复 (3)
试用期过后吗,公司找理由不给转正怎么办
我入职最初公司说两个月试用期,结果两个月后公司说很多业务我还不能独立完成所以不能转正,这样的情况怎么办
发布者:15210374109 2014-05-12 状态:已过期 回复 (16)
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发布者:短信用户 2014-05-18 状态:已过期 回复 (6)