会员登录
|
免费注册
|
加入收藏
网站首页
法律咨询
找律师
律师在线
律师热线
法治资讯
法律法规
资料库
手机客户端
相关问题推荐: 实习生辞职需要提前几天?
实习生辞职需要提前几天?
过了3个月试用期,公司给予了社保和工资调整,可否视为正式员工?如果需要辞职,需提前多久?实习期间双方并未签署任何书面形式的协议及合同
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
公司说给予了我社保和工资调整,就视作转正!
发布者:TVXQ005 2014-06-26 状态:已过期 回复 (3)
相关问题
实习生需要提前30天辞职吗?
我是学校分配到一家私人企业实习, 由2010年4月27日~7月27日为实习期. 学校与公司签了一份为期3个月的合约,并每月支付900元薪水. 7月31日实习期满了,我写了辞职,老板却要我提前30日通知, 如果8月1号不上班,则会扣起我7月的薪金. 公司的法人代表不是我们老板,公司的帐号则是她的亲戚. 我真的要做到8月31日才能辞职吗? 如果走了有没有薪水?
发布者:mikisun 2010-08-01 状态:已过期 回复 (1)
实习生未签订实习协议和劳动合同,辞职需要提前几天?
我是实习生,工作了3个月,公司未和我签订实习协议和劳动合同,现在因为一些原因需要辞职,但是公司不让走,说必须等招聘到新的员工交接完才让走。 提前几天申请辞职才合法。
发布者:queenquick 2011-06-25 状态:已解决 回复 (2)
实习生需要提前一个月辞职吗?未签任何协议,照片都没交过
去工作地方实习,3个月转正,现在拿了2个月的实习工资,这个月要读书,不能上班了,但是公司已经给我转正了,拿了正是的工资,但是未签任何合同,公司已押了我1400元,我辞职肯定要求退1400元,这个月多余的工资我可以退给他。
发布者:sakito 2012-05-08 状态:已过期 回复 (2)
实习生需要提前一个月辞职吗?未签任何合同
去工作地方实习,3个月转正,现在拿了2个月的实习工资,这个月要读书,不能上班了,但是公司已经给我转正了,拿了正是的工资,但是未签任何合同,公司已押了我1400元,我辞职肯定要求退1400元,这个月多余的工资我可以退给他。
发布者:hmT7461 2012-05-08 状态:已过期 回复 (2)
实习期间辞职需要提前一个月吗
我在工厂上班,学习实习已经三个半月了还没签合同,已经开始正式上班了。公司一直不提签合同的事,我想辞职了,厂里说让写辞职报告还要提前一个月,现在不让我走,还说要扣实习期间的学习费用
发布者:渡静 2012-08-01 状态:已解决 回复 (1)
我在一家刚起步的公司实习,做人事助理,工作四个月了,并没有签劳动合同,现在我想辞职,需要提前几天申请
我在一家刚起步的公司实习,做人事助理,工作四个月了,并没有签劳动合同,现在我想辞职,需要提前几天申请,我辞职当月的工资能否拿到? 现在我已经转正了,是实习状态,没有和我签劳动合同,想辞职需要提前几天?同时我辞职当月的工资能否拿到?请求帮助!谢谢!
发布者:叶加丽 2012-10-18 状态:已过期 回复 (13)
实习生在实习期内辞职,是否需要交违约金?
你好,我是一名即将毕业的大学生,目前与一家公司签了实习协议,没有签劳动合同和三方协议,实习了2个月,发现自己不适合这家公司,实习工资1500,我想辞职,但是,实习协议上写了,乙方为甲方安排实习,需要投入培训等相关费用5000元,如果甲方违约,需要交赔偿违约金5000元,请问我如果辞职,是否需要赔偿,谢谢了,拜托了。
发布者:tangxianjun 2013-04-18 状态:已过期 回复 (2)
实习期内辞职需要提前多久交辞职报告?
实习期是6个月,现在干了3个月了,签了实习合同,想辞职,需要提前多久交辞职报告?如果领导不签字怎么办?
发布者:gunjun 2013-10-17 状态:已过期 回复 (1)
提前一个月提出辞职是否需要交实习时签订合同里的培训费?
公司在最粗活招聘的时候就有这么一张合同:进入公司工作前,有三个月实习期,公司内部提供培训,培训费用为3W;员工需在公司服务满三年,若未满三年,则需按照(1-服务时间/三年)*3W,赔偿给公司。 当时,我是一名应届大学生,为了进公司,也就没能想那么多。 现在我想辞职了,若按照正常流程提前一个月向公司提出申请,需要交这笔费用吗?为什么啊?我总感觉公司最初就跟威逼利诱似的,若你想进公司,就签这么一个合同。还有补充一点,当时我们签合同的时候都已经到毕业时期了...
发布者:a1922174995 2014-01-19 状态:已过期 回复 (6)
在校实习生实习想结束需要提前申请码?
我是一个在校研究生生,去年11月份开始在一个公司实习,今年初想回学校,2月份就开始说了,经理总是劝,只好答应再干一段时间,说好的五月份回学校,中间也谈过几次,问可不可以干到明年毕业留在公司,当时明确了不想留,现在五月了说再干两周会回学校,经理看态度不会留了,说他没有人安排来交接,我也没有正式提前一个月说,要再等两个月等他找的暑假生来了教会他们工作才能走,在这之间我给他开发的设备还要给他申请专利,要完成一篇小论文,原来使用的设备和后台要编好操作手册...
发布者:hpu123 2014-05-14 状态:已过期 回复 (2)
温馨提示:
尊敬的用户,如果您有法律问题,请点此进行
免费发布法律咨询
或者
在线即时咨询律师
。
广告服务
|
联系方式
|
人才招聘
|
友情链接
|
网站地图
载入时间:0.01226秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:
110.com