发布者:短信用户 2014-08-28 状态:已过期 回复 (8)
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在已到离职期限,可以得到补偿吗
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在公司工作半年,没有签合同也没有社保,现在公司以不能胜任为理由要辞退我,要申请劳动仲裁需要准备什么资
我2012年11月底来公司的,到2013年5月底半年时间,公司突然说我达不到公司的要求,之前说3个月试用期,但是我已经过了试用期,最重要的是当时也没有和我签劳动合同,也没给我买社保,这样的情况我可以提起劳动仲裁吗?我需要准备些什么资料呢?
发布者:dou670438232 2013-05-29 状态:已过期 回复 (9)
我在公司做了一年半,公司没有给我交过社保,也没有跟我签过合同,如果我申请劳动仲裁,我可以得到什么赔偿
我在公司做了一年半,公司没有给我交过社保,也没有跟我签过合同,如果我申请劳动仲裁,我可以得到什么赔偿,我月工资2300左右。
发布者:royalchen 2014-07-01 状态:已过期 回复 (4)
我辞工老板不发工资说按公司管理来办,但是上班的时候什么合同也没有
我辞工老板不发工资说按公司管理来办,但是上班的时候什么合同也没有,请问您我现在该怎么办?
发布者:短信用户 2014-07-10 状态:已过期 回复 (4)
你好!我在东莞大朗1家小公司上班是做组长的。跟老板没有任何合同,我跟主管辞工说压力太大做不了
你好!我在东莞大朗1家小公司上班是做组长的。跟老板没有任何合同,我跟主管辞工说压力太大做不了。主管已经批了我十5号到期已经过去几天了我每天都去找他他总是很多理由说怎么3个月后可以辞工,主管说我可以结工资老板又说他没批。到现在老板都没有给我答案。辞工期间老板没批也没找我谈话。到期了就说不行。想死的心都有我该怎么办
发布者:短信用户 2014-07-18 状态:已过期 回复 (4)
公司同事因没签合同辞职申请劳动仲裁我也没签合同但是我没有辞职可以不可以要求公司也赔偿我呢
公司同事因没签合同辞职申请劳动仲裁我也没签合同但是我没有辞职可以不可以要求公司也赔偿我呢
发布者:2013013 2014-07-26 状态:已过期 回复 (2)
公司同事因没签合同辞职申请劳动仲裁我也没签合同但是我没有辞职可以不可以要求公
公司同事因没签合同辞职申请劳动仲裁我也没签合同但是我没有辞职可以不可以要求公司也赔偿我呢
发布者:2013013 2014-07-26 状态:已解决 回复 (2)
我在1家厂里做工半年没有鉴合同,厂里不给辞工,就辞工也不发工
我在1家厂里做工半年没有鉴合同,厂里不给辞工,就辞工也不发工资怎么办?
发布者:短信用户 2014-08-04 状态:已过期 回复 (2)
和我公司没有签合同,劳务分包的工人腰椎骨折,现在他想申请工伤,如何处理
我们是一个安装公司,一个工人和我公司没有签合同,我公司和包工头签的是劳务分包协议,2014年4月份,工人施工时,发现脚手架要倾斜,自己跳下来,造成腰椎骨折,5月初做的手术,手术费是我公司项目经理代为支付的。
目前工人找到包工头和我公司,要求工伤赔偿,请问这个事情能否赔偿?如果赔偿的话,赔偿的标准是什么?
另外我们公司是江苏的,施工现场位于北京。
谢谢! 如果是工伤的话,赔偿标准如何来定,我们公司和他个人没有劳务协议,没有工资标准,工资为...
发布者:ww830517 2014-08-07 状态:已过期 回复 (6)
我们是七家超市仓库包扎菜阿姨,公司没有给我们签合同申请仲裁要哪些证据?
我们在那给上全晚班工作五年了,工作时间从晚上九点到早上六七点才下班,公司只发给工资,其他夜班补贴高温费都没有,法定节假日没得休,每月只给两天休息。我们怎么申请劳动仲裁?他们想辞退我们证据需要哪些有利证据?
发布者:280021023585 2014-08-19 状态:已过期 回复 (5)
在一家瑜伽馆做文员,公司半年没有签合同也不缴纳社保
请问这种情况我应该怎么办,如何收集证据,聊天qq记录可以吗?公司指纹打卡,也没有工服,怎么证明自己在这里工作过呢?就怕公司说我是兼职工
发布者:啦啦的小背包18792 2014-08-20 状态:已过期 回复 (4)