发布者:sh0603 2014-11-20 状态:已过期 回复 (6)
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关于员工申请破产
你好!想咨询一下:如果把之前所欠我工资的公司申请破产,法院对申请破产的公司有什么要求吗?例如注册资本金,公司资产总额,这些有要求吗?
另外,公司没有办公地点,还能申请破产吗?法院会受理吗?
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我在顺德,我想咨询一下,工厂倒闭申请破产,员工工资怎么赔偿?
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发布者:微信用户 2013-12-30 状态:已过期 回复 (6)
公司申请破产如何偿还员工工资
咨询下各位律师:
公司拖欠全体员工11月、12月份工资未发,在12月底又裁员了11人,公司共有员工18人。公司老板提出和员工签订欠薪协议(公司章),我们都拒签了,现10人已申请劳动仲裁,老板原来还留有5~6人继续做的,现在为了应对劳动仲裁公司可能正在申请破产解散了,而且公司的固定资产就只有几台电脑也已转到老板个人名下,公司已经没什么固定资产了,这种情况我们的工资和裁员赔偿还拿的到么?
如果真拿不到了,这不算是个法律漏洞么?因为法律规定公司债务和公司法人个...
发布者:askone 2014-01-09 状态:已过期 回复 (2)
企业经营不下,要申请破产,员工的公积金怎么办,还需要给员工缴纳公积金吗,如不缴纳员工如何处理自己的公
企业经营不下,要申请破产,员工的公积金已经交纳三年,企业破产后员工如何继续缴纳?
发布者:344708953 2014-03-04 状态:已过期 回复 (1)
关于冻结企业账户与企业申请破产的问题
我企业若申请冻结欠款公司账户,该企业无偿还能力申请破产,那么冻结的资金会优先偿还我公司欠款吗,还是按照破产程序走
发布者:zhangshun1979 2014-05-04 状态:已过期 回复 (7)
目前公司面临破产,以往签订的培训协议要提前终止,关于员工个人赔偿问题?
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发布者:zhj781 2014-05-09 状态:已过期 回复 (2)
在试用期可不可以规定离职需提前15天申请关于员工辞职申请
在试用期可不可以规定离职需提前15天申请
发布者:胡乾伟 2014-06-18 状态:已过期 回复 (4)
公司拖欠员工三个月工资,要申请破产
公司拖欠员工三个月工资,已经申请劳动监察,劳动监察下责令改正,已经到期限,老板说不给,劳动监察要求我们转去劳动仲裁。
老板说就算劳动仲裁处理告他还要给他三个月准备期呢,如果上法院的话他就申请破产,让我们一样拿不到钱。
公司注册资本是10万元,欠员工16万,是有限公司,他申请破产我们是否拿不到钱,或者是只能有这10万?
老板名下似乎没有财产,前妻已离婚多年在国外生活,儿女都未成年,他拒不支付是否法院强制执行也拿不到钱?
因为我们这部分人做的是行政之类...
发布者:amywamy 2014-08-21 状态:已过期 回复 (11)
公司正申请注销(或者破产),如何举报它拖欠员工的工资
公司经营不善,准备注销,通知我们可以不用上班了,说拖欠的工资月底发,但一直都没有发,也没有说经济补偿。怎么确保能拿到之前的工资
发布者:hanhanfish 2014-09-30 状态:已解决 回复 (4)
关于公司如果破产和员工拖欠工资的问题
公司目前已经拖欠了我们三个月的工资,7,8,9月,以及绩效,提成。如果公司破产倒闭了,那我们这些钱能够拿回来吗?
发布者:pishinu 2014-10-27 状态:已过期 回复 (8)
公司申请破产后拖欠员工的工资怎么办
公司破产,拖欠员工工资,公司资产已无法支付员工工资。怎么办?
发布者:要工资1 2014-11-06 状态:已过期 回复 (3)