发布者:ask20150127gpu 2015-01-27 状态:已关闭 回复 (0)
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在厂子上班压工资合法吗?要是急辞只能开百分之五十的工资合法吗?
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发布者:yan888 2012-04-23 状态:已过期 回复 (8)
第一个月上班不能休息,请假就扣双倍工资,工资按当月天数底薪发放,扣工资就按26天扣,请问这样合法吗?
5月7号我在某超市做文员,上班时间早上9点--下午6点,但从来下班不准时,有时加班到晚上十一点,是无薪的。第一个月上班不能休息,请假就扣双倍工资,工资按当月天数底薪发放,扣工资就按26天扣,请问这样合法吗?这样维权?
发布者:冬天不在冷 2013-06-24 状态:已过期 回复 (2)
迟到扣钱 超过工资百分之20 请问合法吗
我在成都一家现金清点公司上班 这个月一共了迟到了90分钟 请了一天事假 但是我的绩效工资是1900 实际只发了850 请问 我可以找他赔偿多少钱 我找领导协商 他根本不解决 我说去劳动仲裁 他也说随便我
发布者:qq645737911 2014-07-21 状态:已过期 回复 (8)
你好,我想问下公司规定提前20分钟上班,不然扣工资,这样合法
你好,我想问下公司规定提前20分钟上班,不然扣工资,这样合法吗
发布者:短信用户 2014-07-28 状态:已过期 回复 (5)
你好,请问旷工1天扣3天工资,这是合法的吗?用人单位可以这样
你好,请问旷工1天扣3天工资,这是合法的吗?用人单位可以这样规定吗?
发布者:短信用户 2014-10-23 状态:已过期 回复 (7)
起诉找不到人,拿不到工资,请问我还有办法保全我的工资,就这样算了吗
起诉找不到人,拿不到工资,请问我还有办法保全我的工资,就这样算了吗,麻烦您回这1个问题吧
发布者:短信用户 2014-10-27 状态:已过期 回复 (6)
请问工司已经叫我不用上班,但工资还不结给我这样合法吗
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发布者:短信用户 2014-12-18 状态:已过期 回复 (4)
老板拖欠工资因此我没去上班老板不给工资。这样合法吗
我在工厂工作两个月因拖欠工资我产生情绪所以没去上班三天也没请假,厂里给我罚款两百块钱还不肯支付拖欠的工资给我,说我这属于自离的让我走。 去申请仲裁需要怎么做?
发布者:2973338389 2015-01-04 状态:已解决 回复 (7)
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发布者:ask20150114ial 2015-01-14 状态:已过期 回复 (2)
请问公司扣电费后员工工资低于最低工资标准,这样合法吗?可以解
请问公司扣电费后员工工资低于最低工资标准,这样合法吗?可以解除劳动合同和要求赔偿吗?
发布者:ask201501154lm 2015-01-15 状态:已关闭 回复 (0)