发布者:aiwujiang414 2015-03-12 状态:已过期 回复 (1)
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辞职报告总经理已签字批准,部门领导不给签字
本人自愿向单位提出辞职,辞职报告上总经理已经签字批准,工作也已交接完毕,部门领导以各种理由不在工作交接清单上签字,我该怎么办
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辞职报告提交了,领导已经签字,这段时间我能否不上班,等人来交接在去上班
辞职报告提交了,领导已经签字,但是公司一直拖着不找人来交接,已经过去半个多月了。从我交辞职报告到他签字都拖了1个多月才签。我能够等他找到新人来交接在去上班嘛? 只有一些纸质文件交接一下就可以,可以说基本上就没什么可以交接的。与领导协商了很多次,每次感觉他都是在找借口,一直在拖....
发布者:danpan 2013-03-13 状态:已过期 回复 (3)
辞职报告已经由部门总经理签字同意,但在部门内给出的却是开除通报。
事情具体缘由如下:
本人在铜陵一家公司上班,由于工作需要,需常年再外出差。今年年初本人正在河北廊坊正常出差,直至今年3月份接到部门内紧急召回,要求本人参加实习员工培训。本人进入这家企业已经有1年半的时间,但却莫名将本人划入实习员工名单内,让本人实属郁闷。
培训期结束后,安排本人前往安徽合肥地区实习,本人本着服从公司安排的态度同意了公司决定。但出去一周左右时间,公司又突然安排本人前往新疆地区。由于个人以及家庭原因,在接到公司安排后,本人已...
发布者:277759231 2013-03-22 状态:已过期 回复 (2)
递交辞职报告后,领导不签字,是否能够提前离职
律师您好!我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告,7月7号跟同事完成交接工作,交接时,部门主管以业务繁忙、公司规定为理由,拒绝在我的离职流程单上签字,但是最后部门主管已在交接单上签字,现在我要请假,公司不予批准,请问我该怎么处理?是否能够直接离职,30天后回来办理??对我的社保是否有影响?
发布者:yyawwj 2014-07-08 状态:已关闭 回复 (0)
递交辞职报告后,领导不签字,是否能够提前离职
律师您好!我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告,7月7号跟同事完成交接工作,交接时,部门主管以业务繁忙、公司规定为理由,拒绝在我的离职流程单上签字,但是最后部门主管已在交接单上签字,现在我要请假,公司不予批准,请问我该怎么处理?是否能够直接离职,30天后回来办理??对我的社保是否有影响?
发布者:yyawwj 2014-07-08 状态:已关闭 回复 (0)
辞职报告递交30天了,交接领导不给签字,公司不给办理离职手续
本人入职岗位为土建钢构工程师,后因项目需要公司领导暂时给安排负责材料工作,后因没招聘到专职材料员,所以一直坚持到项目结束。我于14年7月14号通过电子邮件的形式递交了辞职申请,15日人力给出回复,后来回公司办理交接。因施工过程中混乱,部分材料收发已经无法核实,但领导安排交接必须要我与采购.预算核实出差值分析出原因。其他的一些交接工作也被公司叫停了。
现在辞职报告已经递交30多天了,公司一直已交接未完成为理由,不给办理离职。
公司这样做合理吗?
我现在强...
发布者:qingdaoxiaomi 2014-08-14 状态:已过期 回复 (7)
干了十天然后辞职了 辞职报告也写了 领导也签字了有工资吗
干了十天然后辞职了 辞职报告也写了 领导也签字了有工资吗
但是现在不给工资,说是当初要干满一个月才有工资,所以现在没有工资
我想说那为什么领导还签字呢。
我该怎么维护我的权力
发布者:j6371174 2014-09-23 状态:已过期 回复 (4)
因个人原因,本人将辞职报告给部门老大签字,但未交到人力资源部
因个人原因,本人将辞职报告给部门老大签字,但未交到人力资源部,后来改变主意不辞职了,部门老大口头同意了,回来上班1个星期左右,发现自己怀孕了,用人单位可以辞退该员工吗?
发布者:短信用户 2014-10-23 状态:已过期 回复 (1)
因个人原因,本人将辞职报告给部门老大签字,但未交到人力资源部
因个人原因,本人将辞职报告给部门老大签字,但未交到人力资源部,后来改变主意不辞职了,部门老大口头同意了,回来上班一个星期左右,发现自己怀孕了,用人单位可以辞退员工吗?现在需要辞退我该怎么办。
发布者:ask201410239yt 2014-10-23 状态:已过期 回复 (2)
我在12月1日递交的辞职报告,可是当天领导没有批准,扣留了我的报告
我在12月1日递交的辞职报告,可是当天领导没有批准,扣留了我的报告,我到5号重新找领导,他又批准了,可是他填写的我的最后工作日却要做到1月4日,请问我最后几天年假用完可以请事假吗?
发布者:ask20141221wfx 2014-12-21 状态:已过期 回复 (2)
你好,我在2014年8月向公司递交了辞职报告,当时公司领导并没有批准
你好,我在2014年8月向公司递交了辞职报告,当时公司领导并没有批准。2014年12月22日人事部突然打电话给我,说我之前的辞职报告现在批准了,要求我在月底前到总公司办理离职手续。请问一下这份辞职报告现在还有效么?
发布者:ask201412288ho 2014-12-28 状态:已过期 回复 (1)