发布者:ask201503200ny 2015-03-20 状态:已过期 回复 (1)
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我的工资分岗位工资和效益工资,在我恢复期公司给我开岗位工资,不开效益工资
我的工资分岗位工资和效益工资,在我恢复期公司给我开岗位工资,不开效益工资,公司说法不在岗就没有效益,这种做法是否合法?
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公司因企业效益差,直接减去20%岗位工资
我与公司签定3年合同,合同中有明确规定,岗位工资2900,实习期为2200,实习期为3个月,切实习期工资不得低于正式工资的80%.
公司为国企,具说是上级公司规定,我能要求什么赔偿吗?目前还在3年工作期内.
发布者:58740000 2013-07-18 状态:已过期 回复 (2)
本人与公司老板签协议承包岗位人员工资,增人不增资,减人不减资
本人与公司老板签协议承包岗位人员工资,增人不增资,减人不减资,负责设备长周期运行和设备维护保养,月底结工资,开始几月有工资,后两月无,发4OO元
发布者:ask20150221x11 2015-02-21 状态:已过期 回复 (1)
我们公司事假扣除当天效益奖的3倍工资,病假扣除2倍,旷工一天生产奖金一毛没有
我们公司事假扣除当天效益奖的3倍工资,病假扣除2倍,旷工一天生产奖金一毛没有,只能拿到基本工资,这样合法吗?我这个月4天病假2天事假1天旷工,不是一毛钱都没了吗,我去年的年终奖还有一半没有发,说是3月15号打到工资卡里,我如果现在速辞,当天辞职当天走人,年终奖会不会给我,还有这个月的工资?
发布者:ask20150228zyt 2015-02-28 状态:已关闭 回复 (0)
公司以没有岗位为由降低工资
公司效益不好,上一个项目完毕后没再安排其他工作,现在突然说要降低工资到最低标准,怎么办,合同当初签订的是最低标准
发布者:yxykerun 2015-03-02 状态:已过期 回复 (3)
公司强制调动岗位并且降低工资,这个违反劳动法吗?我可以拒绝不
公司强制调动岗位并且降低工资,这个违反劳动法吗?我可以拒绝不接受这个岗位吗?
发布者:ask20150302ojj 2015-03-02 状态:已过期 回复 (3)
公司工作10年无故调换岗位,合同性质一年一签,公司现在效益不好,也不辞退我,现在要提前和我解除劳动合
我在公司工作快10年,合同性质是一年一签,不是签的无固定合同。。合同期限是到5月31日到期。。公司现在效益不好所以大面积裁员无故调换岗位,把我调去做保安,我觉得不合适不想去,,要求公司辞退我,但是公司也不肯辞退我,就要我去做保安,现在我没合适的岗位,所以在公司没有地方待,所以只能每天去公司打个卡,现在公司以我几天没上班矿工为理由,要提前和我解除劳动合同,像我这种情况我该怎么去合法维护自己的权益。。我该得到怎样的赔偿。。
发布者:阿小城007 2015-03-05 状态:已过期 回复 (3)
你好!关于岗位工资能不能随意调整的问题。电信公司现在实行划小承包
你好!关于岗位工资能不能随意调整的问题。电信公司现在实行划小承包,县公司经理承包县电信公司他把员工的岗位工资调低了一半还多,这合法吗?岗位工资可以随便变动吗?
发布者:ask20150306hel 2015-03-06 状态:已过期 回复 (3)
你好!关于岗位工资能不能随意调整的问题。电信公司现在实行划小承包
你好!关于岗位工资能不能随意调整的问题。电信公司现在实行划小承包,县公司经理承包县电信公司他把员工的岗位工资调低了一半还多,这合法吗?岗位工资可以随便变动吗?
发布者:ask20150306hel 2015-03-06 状态:已关闭 回复 (0)
工资税怎么扣的啊,,公司年终奖金,怎么扣的,年终奖和工资分开发的
工资税怎么扣的啊,,公司年终奖金,怎么扣的,年终奖和工资分开发的,没到3000也扣吗,上班挣点钱不容易
发布者:ask20150320yof 2015-03-20 状态:已关闭 回复 (0)
工资税怎么扣的啊,,公司年终奖金,怎么扣的,年终奖和工资分开发的
工资税怎么扣的啊,,公司年终奖金,怎么扣的,年终奖和工资分开发的,没到3000也扣吗,上班挣点钱不容易
发布者:ask20150320yof 2015-03-20 状态:已关闭 回复 (0)