发布者:ask20150520ohh 2015-05-20 状态:已关闭 回复 (0)
相关问题推荐: 我从2008年开始与公司签订劳务派遣合同,签了5次,2年签1次,共签了5次
我从2008年开始与公司签订劳务派遣合同,签了5次,2年签1次,共签了5次
我从2008年开始与公司签订劳务派遣合同,签了5次,2年签1次,共签了5次。现公司不再与我们续签,这样可以吗?如不续签,我们会有什么补偿呢?
相关问题
公司劳务派遣,需如何签订合同?
公司把我们外借到另外一单位工作,我们需要和公司签订什么样的合同?需要先签订劳动合同,再签订派遣合同吗?我们需要和派遣工作的单位签订用工合同吗?
发布者:524982103 2009-02-20 状态:已关闭 回复 (3)
劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订
劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订;
同工同酬的酬是指工资还是包括奖金
发布者:我是劳动者 2012-05-20 状态:已过期 回复 (1)
我们公司现在将派遣工转成外包工了,而且是与另一家劳务哦你公司签订的外包合同
现在的情况是这样的:我们公司为了减少用工支出将劳务派遣工全部转换成外包工,从13年秋天开始的,今年五月底我的合同也到期了,现在比较纠结了。我们公司原来也就跟两三家派遣公司合作,现在听说就跟两家劳务公司合作了,以前一个部门是两个劳务公司混合的,现在统一了,我们的部门跟A劳务公司签订外包工,另一个部门跟B劳务公司签外包工,我们的部门不要我现在的劳务公司的人了,合同到期后全部转移到另一个劳务公司名下,而且我是派遣工转外包工,请问假如我不想跟新的劳务公司...
发布者:769058327 2014-02-20 状态:已解决 回复 (1)
我是与劳务公司签订的合同,与实际用工单位属于劳务派遣关系。我想问:我的最低生活保障金
我是与劳务公司签订的合同,与实际用工单位属于劳务派遣关系。我想问:我的最低生活保障金,应该像谁拿?
发布者:ask20141023oq5 2014-10-23 状态:已过期 回复 (3)
我签订了合同以后才发现公章盖的是劳动派遣公司的,而且试用期的工资劳务派遣公司要扣掉30%
我签订了合同以后才发现公章盖的是劳动派遣公司的,而且试用期的工资劳务派遣公司要扣掉30%,还收了我1600块的担保费,这种行为我该怎么办
发布者:ask201411229wf 2014-11-22 状态:已过期 回复 (2)
与劳务派遣公司签订的合同到了,劳务公司不按时发放全部工资怎么办?
我与劳务派遣公司签订2个半月的合同,合同到期了,但劳务公司以到月底发工资为由拒绝发放全部工资,怎么办?
发布者:2253780062 2014-11-26 状态:已过期 回复 (3)
劳务派遣合同连续签订2次固定期限,第二次到期后派遣公司要求签订外包合同
请问派遣公司这样做合法不,我拒绝签订已有1个多月时间,然后派遣公司已视同本人终止合同,并向我发送了终止合同通知书,请问我可以申请赔偿不,如果可以,需通过什么途径?
发布者:liaoxg6 2015-01-09 状态:已过期 回复 (4)
两年前我和一个劳务公司签订了两年的劳动合同,然后派遣我去了现在的公司,今年2月28号我的合同到期
两年前我和一个劳务公司签订了两年的劳动合同,然后派遣我去了现在的公司,今年2月28号我的合同到期。劳务公司通知我现在的单位用公的方式改变成临时工,我不想和他签订,那我能得到两年的赔偿金吗还有我要是不签订算是自愿性辞职还是非自愿性辞职?
发布者:ask20150227amf 2015-02-27 状态:已过期 回复 (3)
我是一名劳务派遣工,和劳务公司签的合同,没和用人单位签订合同
我是一名劳务派遣工,和劳务公司签的合同,没和用人单位签订合同,现在我得了一场大病,用人单位想要辞退我,用人单位需要赔给我赔偿金吗?
发布者:ask20150404gpa 2015-04-04 状态:已过期 回复 (4)
我是一名劳务派遣工,和劳务公司签的合同,没和用人单位签订合同
我是一名劳务派遣工,和劳务公司签的合同,没和用人单位签订合同,现在我得了一场大病,用人单位想要辞退我,用人单位需要赔给我赔偿金吗?
发布者:ask20150404gpa 2015-04-04 状态:已过期 回复 (4)