发布者:ask2015052636m 2015-05-26 状态:已关闭 回复 (0)
相关问题推荐: 关于销售提成的问题,我有以前销售提成的复印件,但是公司说复印件无效
关于销售提成的问题,我有以前销售提成的复印件,但是公司说复印件无效
关于销售提成的问题,我有以前销售提成的复印件,但是公司说复印件无效,不承认有销售提成这会事怎么办?
相关问题
关于开新公司以前公司股份的问题
我一个朋友之前在西安和他两个朋友一起经营一家餐饮公司,他占百分之十五的股份,6月份的时候我这个朋友从西安回到成都自己开了一家类似的公司,但现在还没有注册成功。前几天他西安的两个合伙人到成都给我朋友说:上个月西安那个公司营业额是5万,但公司共花销差不多也是5万(但这个按照我们常理来说是不可能的),西安那个两个人要求我们朋友说现在成都这个公司不能注册成我们朋友的名字,不然西安那百分之十五的股份就自动放弃?西安那边的人意思就是说我朋友要么放弃西安的股份...
发布者:婷婷章 2013-07-12 状态:已过期 回复 (6)
关于销售提成问题
我于2013年3月-2013年5月在天津东研二十一世纪有限公司工作,这是一家销售环境家电的公司,公司规
定,将所有的业绩都写在一个人身上,这是公司的一个潜规则,因为如果要写个人身上提成会少,如果把
所有业绩都写在一个组长身上,这样提成会高一些,在我工作期间,我卖出七台家用净水机,都写的组长
刘明智的名字,我于5月底离职,刘明智于6月底离职,我离职后曾多次向刘明智所取我的提成费用,他都
是拖延不把钱打到我账号上,但公司已经把他组里所有人的提成都打到了...
发布者:1987mqc 2013-07-27 状态:已过期 回复 (2)
公司执照复印件遗失,但是盖了鲜章和此证复印无效这个两个章,请问有没有什么
公司的执照复印件遗失了,但是盖了鲜章和此证复印无效这个两个章,请问被别人捡到了,有没有什么 意思是盖了鲜章的执照只要不是原件被被人捡到都没有用嘛
发布者:1021395495 2013-10-24 状态:已过期 回复 (3)
关于晚婚的婚假的问题。我们公司在武汉,但是婚假只有10天,武汉不是应该有18天么?这个是国家规定的
关于晚婚的婚假的问题。我们公司在武汉,但是婚假只有10天,武汉不是应该有18天么?这个是国家规定的,还是每个公司有权私自规定?
发布者:短信用户 2014-03-21 状态:已过期 回复 (1)
关于销售房屋,公司拖欠提成问题。
您好,王律师,目前我所在某开发商处做销售员,入职时未签订劳动合同,口头协定每月工资1800,提成3%,但目前由于项目已竣工,4月房屋已售罄,为了拿提成已经在该售楼处每天无事做,等发提成与工资,但目前由于迟迟不结算,还不让另谋他职,威胁说如果走了提成一分钱拿不到。该如何维权,我手中只有工资流水。无其他证明。
发布者:xiaoqiang010 2014-06-26 状态:已解决 回复 (2)
关于加班工资与销售提成的问题
我在一家在线教育公司工作,做电子试题加工的,半年来共加班48天(已调休12天),剩下的加班时间,公司既不支付加班费,也不给予相应的调休。另外在销售产品中给公司带来新客户,公司也不给提成,理由是公司现在不赚钱,且合同没有履行完毕,不能发放。请问我应该如何维权?有多大的胜算?
说明:加班有打卡记录,且有总经理签字。销售政策规定回款就可拿提成。但公司经营不好,至今几乎没有别的单子。面临撤部门的可能。 公司总经理给出的回复是:公司从未有过支付加班工资的先例...
发布者:agerena 2014-07-15 状态:已过期 回复 (6)
律师好,公司现在要和我签业务员提成合同,但是我觉得有些条款有问题
律师好,公司现在要和我签业务员提成合同,但是我觉得有些条款有问题,请问下列的规定,合理吗? ①亏损承担责任: 因为业务员定单操作失误或者不能及时回收货款,所有的损失都需要业务人 员来承担50%:(所有损失将在年终结算)。 ②有违反以下任何一点的,将不能进行提成: 1. 未按规定完成公司年度销售总额的30%;2. 因为个人原因而导致货款不能及时回收。 ③ 其他事项:如果非正常离职,6个月内不得从事同行业工作。正常离职2个月内不得从事同行业工作。 ④...
发布者:ask201502110r2 2015-02-11 状态:已过期 回复 (1)
关于代理销售公司与房地产商合同到期,销售人员工资提成能拿到吗
在房地产销售代理公司工作,现在由于销售代理公司与房地产商销售合同已经到期,双方没有继续合作可能,我所在销售代理公司将到其它城市发展,我们又不想到其它城市工作,本来我们的工资就很低,现在还欠我们销售员两个月的销售提成,我们能拿到吗?
发布者:704828356 2015-03-06 状态:已过期 回复 (2)
您好,想咨询您一个问题:我的工作是按业务量来计算工资的,但是公司说在试用期三个月期间不算提成
您好,想咨询您一个问题:我的工作是按业务量来计算工资的,但是公司说在试用期三个月期间不算提成,只有基本工资2200,但是在试用期间业务量很大的时候我们连续一个月左右都是一天从8:30到10:30或者更晚,这样的情况下公司只给了300元补贴,这样合理吗,可以到劳动局告这个公司吗
发布者:ask20150315ndr 2015-03-15 状态:已过期 回复 (1)
公司以前的法人是我,实际经营不是我,但是后来换了法人,现公司因债务问题被起诉,我需要负责吗
公司以前的法人代表是我,实际经营不是我,但是后来换了法人,现公司因债务问题被起诉,我需要负责吗
发布者:妞妞4011 2015-05-24 状态:已过期 回复 (1)