发布者:weiyong 2011-03-27 状态:已过期 回复 (1)
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没签劳动合同,缴纳了一年多的社保等,辞职是否可以得到赔偿
我在一个公司做了三年,现在公司转让一个车间,新老板不承认我的工作时间,公司按排我到另一个不同的工种地方上班,我不同意,我提出辞职,是否得到经济赔偿
相关问题
我在公司工作5个月了,公司还没有同我签订劳动合同及缴纳社保金,如果我提出辞职可以要求补偿吗?
我进公司至今没有任何人和我说关于转正以及签订劳动合同的问题,了解下来,公司里的同事都是没有签订合同和缴纳社保金的,现在公司在找借口解雇员工,今天已经解雇了2个了,我们同事都人人自危,如果说我先向公司提出辞职的话可以要求公司按照新的劳动法进行赔偿吗?还是要等公司解雇我才可以去劳动仲裁要求赔偿?
还有就是,如果我提出辞职,公司表示愿意补签合同, 而我已经没有签订合同的意向了,还能要求赔偿吗? 如果我提出辞职,需要提前30天以书面的形式上交吗?还是说随时...
发布者:joye8101 2008-10-29 状态:已解决 回复 (4)
公司不跟我签订劳动合同,我是否可以得到赔偿?
我是07年9月进入一间珠宝店工作,已经有一年半,公司从不跟我们签劳动合同,又不帮我们买“三保”现在又减我工资,连新人都不如(新人1500,我才1400)我想问一下,我能要求赔偿吗?
发布者:443547098 2009-02-27 状态:已解决 回复 (5)
公司不跟我签订劳动合同,但我辞职了,我是否可以得到赔偿?
问 题: 我是07年9月进入一间珠宝店工作,已经有一年半,公司从不跟我们签劳动合同,又不帮我们买“三保”现在又减我工资,连新人都不如(新人1500,我才1400),我想问一下,我能要求赔偿吗?如果我递了辞职信呢?有吗?
发布者:443547098 2009-03-13 状态:已关闭 回复 (3)
没签劳动合同,缴纳了社保,辞职是否可以得到双倍工资支持?
我在一家公司工作四年,08年起没有签过劳动合同,今年公司因经济效益单方面降工资百分之五十,但有缴纳保险,请问这种情况是否支持得到双倍工资补偿,辞职是否需要提前30天通知?
发布者:zhangxin728 2009-08-23 状态:已解决 回复 (10)
劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
发布者:zon 2010-05-27 状态:已过期 回复 (1)
公司没有通知续签劳动合同是否可以得到赔偿
公司没有通知续签劳动合同是否可以得到赔偿
发布者:我很拽123 2010-09-14 状态:已过期 回复 (2)
公司提前30日口头通知解除劳动合同,是否可以要求赔偿?
我在这家单位从2010年3月1日上班/仓库主管,试用期2个月,合同签3年,10月18日公司老总口头通知我11月18号离职,理由是物料监督管理不佳(属下有一个仓管员在一次退货中因口头协商直接退补而没有开退货单,而前门保安在没有放行条的情况下失职给予该供应商放行出厂了,,,),我没有什么重大过错,并且从3月份签合同后直到现在都没有医疗保险,请问这种情况是否可以向用人单位要求赔偿???
发布者:AtP1548 2010-11-13 状态:已关闭 回复 (0)
劳动合同未到期,单位可以劝退我么?我是否可以得到经济赔偿
我2010年元月进入一家公司,未违反任何管理规定,但公司于11月15日找到我,要我自动离职,请问公司做法是否妥当,我是否可以得到相应赔偿
发布者:jint0126 2010-11-15 状态:已过期 回复 (1)
公司未达到劳动合同中的条件,我是否可以解除劳动合同而不用赔偿
本人是大学毕业实习生,和某餐饮业公司签订劳动合同。合同里说明每个月我要工作满153个小时以上,但是公司未达到劳动合同中的条件即是公司这个月只是给我工作了120个小时,那么我是否可以解除劳动合同而不用赔偿培训费用。
发布者:gqg2095 2010-11-25 状态:已过期 回复 (1)
没签劳动合同,缴纳了社保等,辞职是否可以得到双倍工资支持
我在一家公司做了5年营业员,除了第一年签了劳动合同,后面一直就没签过,但在我工作的第九个月开始帮我缴纳社保等,但现在公司说我做账不规范,视同作假帐,要求我自己提出辞职就不追究我的责任,且在未告知我的情况下就扣发我的效益奖金,请问在这种情况下我提出辞职,是否可以得到双倍工资及失业保险金的赔偿。 一式两份的合同,没有给我一份,而且当时签的是签的头一年,即为2007年签的是2006年1月1日到2006年12.31日,这样签的合同。所以合同备案没,我都不知道,而且现在盘存...
发布者:wgd1225 2011-02-16 状态:已过期 回复 (4)