发布者:ask20150624eet 2015-06-24 状态:已过期 回复 (6)
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员工因辞不到职而自动离职 公司不给发放工资是否可以讨回
我上班结束止12月4号 此前因公司领导在本人不同意的情进行工作调动 所以选择辞职 一次与人事主管沟通 另一次与上级领导沟通 均未果 所以自动离职 一个月后到了发工资的时间 公司仍未发放我从11月1号到12月5号期间的工资 我是否可以向劳动局请求帮助 讨回我应得工资
发布者:小欧的影子 2015-01-09 状态:已过期 回复 (3)
老板拖欠工资,本人已经在公司离职,几个月后工资一直没有拿到。
公司是一家民营任何营业执照的私人厂,只有几个人做事,主要做的是高防三星的触摸屏,
发布者:penghongjiao520 2015-01-14 状态:已过期 回复 (2)
请问公司拖欠离职员工三个月工资,劳动局已介入。在政府垫付的情况下
请问公司拖欠离职员工三个月工资,劳动局已介入。在政府垫付的情况下,是垫付本市最低工资的两倍还是平均工资的两倍?本市是深圳市!
发布者:ask20150118a4q 2015-01-18 状态:已过期 回复 (3)
公司不按合同签订日期发放工资,员工可以要求立即离职并清算所有薪酬吗
公司每月都延迟发放工资,合同签订是每月15日以前发,实际都是25号以后再发,这种情况可以要求立刻离职,并且立刻正常结算所有应得的薪酬吗
发布者:简单@. 2015-04-25 状态:已过期 回复 (1)
公司不跟员工签订合同并且离职后拖欠工资怎么处理
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发布者:ask20150430mav 2015-04-30 状态:已过期 回复 (1)
你好!我想咨询一下,如果公司拖欠员工工资不发放,但是公司法人更改了
你好!我想咨询一下,如果公司拖欠员工工资不发放,但是公司法人更改了,我们告他还能得到赔偿么,
发布者:ask20150511lh9 2015-05-11 状态:已关闭 回复 (0)
员工离职,自己免费发的b2b网站,要不要给公司,公司拖欠工资
员工离职,自己免费发的b2b网站,要不要给公司,公司拖欠工资
发布者:ask2015051640b 2015-05-16 状态:已关闭 回复 (0)
公司和员工发生合同经济纠纷时公司不按时发放工资算不算无故拖欠工资
公司和员工发生合同经济纠纷时,因为新的合同和旧的合同有很大的变故,因本人不知情下公司单方面做了减薪行为,本人也因这问题申请了劳动仲裁,而公司不按时发放纠纷前的工资算不算无故拖欠工资 在仲裁时可以要求无故拖欠工资赔偿25%的赔偿金吗?纠纷(减薪后)的当月工资
发布者:跨越虚设 2015-05-27 状态:已过期 回复 (1)
本人已经离职.但是公司拖欠了三个月的工资.经劳动局调解也不配合
本人已经离职.但是公司拖欠了三个月的工资.经劳动局调解也不配合.现在劳动局帮我们进行法律申诉.请问一般这种情况需要多久才能拿到工资.谢谢。
发布者:ask20150528vm1 2015-05-28 状态:已过期 回复 (2)
你好,员工离职后这个月份工资T拖欠到下月发放是否合法?应该怎样解决??谢谢你
你好,员工离职后这个月份工资T拖欠到下月发放是否合法?应该怎样解决??谢谢你!!!
发布者:ask20150617j47 2015-06-17 状态:已过期 回复 (1)