----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
你好 我是一名艺术老师 一般上课都是按课时那工资每一个半小时100元 之前在合同中有些不合理的条款我列出来给律师看下: 1.乙方在本校辞职后,甲方不允许乙方5年内在本地区范围内进行此种教学工作,一经发现乙方赔偿甲方人民币10万元的损失费。 2.因乙方的教学导致学生流失时,除双方约定的20%的正常流失率外,超出部分乙方将承担因教学不当给甲方造成的经济损失每人1000元。 3.乙方每月工资当中扣除500元,作为违约保证金,扣满5000元止,合同期满后,乙方若没有违约现象,甲方应一次性将保证金返回乙方。 4,有下列情况甲方可解聘乙方; 乙方固定时间授课不能遵守上课日期和时间以及规章制度,学生对其投诉较多者,甲方有权给予警告·严重者给予解聘并没收全部保证金。 5,合同期满或解聘后,乙方不得以任何形式带走甲方的学员,否则乙方将以人民币5万元整的赔偿金给甲方。如乙方擅自接触协议和违反劳动纪律或竞业禁止约定,因此给甲方造成的损失,甲方有权要求乙方给予相关经济赔偿。 6,因乙方单方面在聘用期内有违约现象,乙将以人民币五万元整的赔偿金赔偿甲方的损失并没收全部保证金. 各位看看这样合同是人列的么 我要怎样才能拿到钱呢 希望各位指点密经 叩谢各位了
发布者:shi580 2011-04-12 状态:已过期 回复 (1)