发布者:ask20150720jz9 2015-07-20 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:misszmm 2015-04-27 状态:已过期 回复 (4)
你好 我公司员工上班时间发生争执有人受伤 公司有没有责任
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发布者:ask20150507ip4 2015-05-07 状态:已过期 回复 (5)
你好,我公司的员工在工作期间被车撞死了,我应负怎样的责任
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发布者:ask201505125kk 2015-05-12 状态:已过期 回复 (2)
在公司上班,其他员工导致自己受伤,这位员工要承担责任吗?
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发布者:ask20150516v5v 2015-05-16 状态:已关闭 回复 (0)
我我公司的员工下班后意外车祸身亡,请问公司应该承担什么责任。
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发布者:ask20150531iob 2015-05-31 状态:已过期 回复 (3)
员工下班时间在饭堂摔伤算工伤吗?公司应该负责任吗?如果负的话应该负什么样的责任?
我公司有一名新入职的员工,入职第二天中午在公司食堂摔倒导致右手骨折,立即送医院治疗,这个算工伤吗?如果算的话公司应该负哪些责任?
发布者:小小小小小丫头 2015-06-01 状态:已过期 回复 (1)
我老公在工地受伤了,脚踝骨错位,小腿小骨骨折,公司应该怎样赔
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发布者:ask201506243a0 2015-06-24 状态:已过期 回复 (1)
公司由于产品下柜,要求员工另换岗位,可现岗位又不合适,公司应负什么责任,我应怎样维护自乙
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发布者:ask20150626t8r 2015-06-26 状态:已过期 回复 (2)
您好!张律师,包工头手下员工因工受伤,公司应负多大责任?谢谢
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发布者:ask20150628bnp 2015-06-28 状态:已过期 回复 (5)
员工无故离职,要求把工资结清,公司应该怎么办?任由员工想怎样就怎样吗?
工厂员工无故离职,10天要求把工资结清,否则去劳动局。我想请问一下在线的律师,劳动法保障的都是员工的权益,那公司的权益谁来保障,所有员工都采取同样的办法,那公司应该怎么办。公司都是按时给员工开工资,从来不拖欠,员工说走就走,我们不是不让员工离职,按照正常手续离职的都按时开工资,那这种说走就走的还必须要把工资全部结清的,公司应该怎么办呢?
发布者:belinda1983375 2015-07-01 状态:已关闭 回复 (0)