发布者:Zzp8548 2011-04-22 状态:已过期 回复 (3)
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我要加班费和工龄工资
我在私人承包的事业单位工作6年了,合同已签,承包人的合同期满(2011年4月18日到期),将我转交给下家经营者,我工作6年时间,每周休息一天,从来没有休息工休假,每周还有一天要值天24小时,是否承包人能给我补上加班费,
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劳动仲裁(终局)要我单位支付二倍的工资及加班费
我厂主要是以计件为主的服装厂,为招揽工人入厂,工厂实行计件+(保底+全勤+加班补贴),(保底工资实行三个月)员工入职前均已详细的阅读了工厂的规章制度,但在签劳动合同时拒签,现在他们在工厂做了不到三个月已申请辞职同时申请劳动仲裁,有意提高保底工资,劳动仲裁终局要求我单位支付其几人二倍工资及加班费。
现在我单位不服劳动仲裁想起诉,我们应该如何起诉?起诉的程序是怎样?
发布者:独一村 2010-08-29 状态:已过期 回复 (2)
我该如何拿回我的工资和加班费
我想问我与公司在试用期间辞职公司没有在工商局注册,打印不到注册资料,我也没有签劳动合同,没有与公司建立劳动 关系的证据。我该如何拿回我的工资和加班费。
发布者:327802667 2010-09-06 状态:已过期 回复 (1)
公司发计件工资,加班费是否不用发了
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发布者:ZCH55 2010-09-19 状态:已过期 回复 (1)
工资低,没加班费,合同不到期,能得到相关的赔偿吗?
我是青岛开发区一所职业学校的老师,假期工资发了410元,远低于最低工资标准,平时加班没有加班费,不加反而扣钱,今天我在劳动仲裁书上要求解决劳动合同,请问能得到相关的赔偿吗?(我签了一份没有终止日期的劳动,我手里没有,只有单位有一份)
发布者:月月木每 2010-09-21 状态:已过期 回复 (2)
办理了离职手续,公司要即使结算工资和加班费不
离职手术许已经办理完要走人了,但公司当时不给结算工资和加班费,只给写出加班时间和上班天数,这样合理不
发布者:twT5398 2010-10-20 状态:已过期 回复 (1)
包月工资2000元,就不该有加班费吗?
我是09年12月来单位上班的,试用期工资1200,因为表现好2010年3月涨到1800,5月开始2000,每月只休息4天,合同一直未签知道今年9月才签的,合同上写的是综合工资2000元。请问这样我周六上班就不该支付加班费吗?当地劳动局也是向着单位说话的,真的很无助。
发布者:wVz5198 2010-11-16 状态:已过期 回复 (4)
没签劳动合同,计件定产量,晚上加班没加班费,能拿到双倍工资吗?
我11月15号进厂,进厂时说一个月之内签订劳动合同,但至今未签,现在辞工又不批,计件晚上有没有加班费,定的产量达不到不能下班,晚上又没有加班费,像这种情况该怎么办?
发布者:yuanju88 2011-01-06 状态:已过期 回复 (1)
公司无产假,加班无加班费,最底工资底于深圳市标准几百块!不按劳动法。
公司无婚假产假,就是请这些假无工资,加班无加班费,每天上班8全半小时,周六加班半天,最底基本工资900,比深圳市标准少很多,社保工作一年后才买,有同事五年后才买,工资每个月25号发上个月的工资,现在想辞工,说必需提前一个月,如果不提前一个月要扣一个多月的工资。以前有同事向劳动部门投诉过,因老板有背景,投诉无果。所以现长期无视劳动法。怎么搞。 问题就是不同意辞工,公司不放人,不结算工资,怎么处理,申请仲载还是怎么搞。
发布者:biehou 2011-03-11 状态:已过期 回复 (2)
拖欠工资 加班不给加班费 从来不放假
我们公司现在都4月17了 可是2月份的工资都没有发 而且每天上班12个小时 也没有加班费从来不放假包括国家规定的节假日 还不让我们请假 请问这可以告吗?
发布者:杜海 2011-04-17 状态:已过期 回复 (2)