发布者:YAh9981 2011-04-29 状态:已过期 回复 (1)
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单位破产 失业赔赔偿金怎么给
您好!我是黑龙江省密山市纺纱厂工人 2005年企业破产 ,只给了七千多元的买断款 其余什么都没有 。失业赔偿金不给,据说有四不给;就业人员不给,享受40、50养老保险的不给,低保的不给,困难补助的不给 。我们都50上下的人了 ,工作也不好找 ,身体也不好 ,我们该怎么办啊?
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破产企为职工怎么算赔偿金
发布者:zjl7983 2009-02-21 状态:已过期 回复 (3)
单位突然要把我裁员,我不知道怎么计算赔偿金
我是在07年12月入的职,08年2月签定的2年的工作合同,到09年2月截止。昨天人事给我打电话,让我今天找人事部经理谈话,经理说因为经济危机,要裁员,说根据劳动法,赔偿我一个半月的工资,公司又另外赔偿我一个月的工资,并要我当时就签字,我说考虑一下,请问,他们的做法合法吗,我应该得到多少的赔偿金?
发布者:hzjichy520 2009-03-06 状态:已过期 回复 (7)
用人单位辞退67岁打工老人,赔偿金怎么算?
我是2000年在一家公司上班至今,刚开始是有签合同的,到退休年龄后就再也没有签合同,今天接到公司主管说,叫我明天不用上班了。
1,加班费能否主张补偿?(上班从早上7点到晚上11点,但从来没有那过加班费。没有任何假期。)
2,揭解除劳动关系赔偿金怎么算?
发布者:chenyh 2010-08-30 状态:已关闭 回复 (0)
调整岗位,法人单位发生变化.怎么支付赔偿金?
在合同期内调整岗位,法人单位发生变化.(都是同一学校的校办企业).合同期满时,人事要求从原来的法人单位退工,在新的法人单位招工,同时转移社保及劳动关系.原单位说是内部调整,在退工时原因写"双方协议解除".请问这样工龄能延续吗?以后假如单位把我辞退,我能把前后两家法人单位的工龄合并吗?
发布者:YQt2206 2011-03-19 状态:已过期 回复 (2)
工伤认定,用人单位怎么赔偿?
我同事在工作期时不慎将右脚大脚趾砸到。经拍片诊断为骨折。需要做手术打钢板固定。在手术完以后的几个月里用人单位该怎么发放工资呢?还有就是用人单位没有给我们签劳动合同。也没有给我们投五险?
发布者:mIM1696 2011-03-21 状态:已过期 回复 (2)
这样算工伤吗,单位应该怎么赔偿。
我是一名实习生,在上海工作,和单位签了半年的合同,就在刚工作一个月的时候,因为经理要求我们参加单位组织的年会,晚上下班后,经理要我们几个同学一起留下来练舞,我在练舞的过程中,不小心摔伤脚了,单位先垫付了医疗费。给了我一个月的工资,然后我妈妈接我回老家成都养伤,我们自己掏的路费,因为骨头上缝有钢针。所以还要回上海取,在上海还没有进行工伤鉴定。我想咨询下像我这样的情况,单位该怎么给我补偿,算是工伤吗,交通费和后期治疗费,还有工资该怎么算。
发布者:avq9565 2011-04-01 状态:已过期 回复 (4)
单位破产了,工作多年的劳务工和合同工,赔偿应该一样吗?
我们单位破产了,工作多年的劳务工和合同工,赔偿相差很大,请问这有什么法律依据吗?
发布者:chunfeng2006 2011-04-26 状态:已过期 回复 (2)