发布者:Ppb3362 2011-04-30 状态:已过期 回复 (2)
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辞职公司培训费纠纷
我签了两年合同 交保险了 但是没到2年 我想辞职 前段时间公司对我在外面进行培训,培训费2800 培训之前没有任何协议 没有说培训后要工作多少年之类的协议 现在我要走公司说要我承担培训费 这样合理么????
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辞职了公司要收培训费
我是中交隧道局的,在成都,签了五年的合同,干了1年3个月,一直在项目上干,女生很辛苦,周末没假期,早上7点上班到晚上10点下班,现在准备辞职,刚来报道的时候参加了一个为期三天的上岗培训,后面参加了一个为期两天的公司培训(从南京到成都,费用公司出的),工资发的不及时,总是最少拖1个月左右,主要是工作调动不满意,和财务相处不顺畅,我向公司辞职,准备回济南考研究生,公司人力资源部要我付8000培训费,请问我需要赔偿公司这些培训的费用吗?
发布者:149704468 2010-10-11 状态:已过期 回复 (1)
辞职公司扣押档案,要求支付培训费
我想问一下,我合同未到期,提出辞职的话,需要公司批准吗?以前公司有扣押辞职员工的档案的行为,这个合法吗?公司最近出具了一份文件,说明离职者需要支付培训费,可是劳动合同上并未提出劳动培训的条款,这份文件有效吗?
发布者:beikehailuo 2010-11-21 状态:已解决 回复 (1)
关于公司收取培训费
2010年9月份公司派我去安监局进行安全管理人员的培训,但12月我的劳动合同期满,我不签合同公司却要求我赔偿他的培训费这样对不对
发布者:fuR6893 2010-12-07 状态:已关闭 回复 (0)
合同未到期辞职公司要求赔偿培训费用
我跟公司签订了合同,没有到期,我提出辞职,公司要求赔偿培训期间的费用,培训合同上签订提前离开,必须赔钱,我需要支付吗?
发布者:hs07170717 2011-01-20 状态:已过期 回复 (3)
与公司的辞职纠纷?
在我到我公司工作2个月,发现公司规定我合法我要求辞职,公司不予批准。还扬言扣我工资。在2月里公司未找我们签订就业合同,而且公司考核制度的制定未经过职工大会表决。加班等问题都是由公司做主(正常上班28天,公司规定)
发布者:yNW6168 2011-02-17 状态:已过期 回复 (1)
员工签了培训协议有没有办法不赔付公司培训费
职员到某移动公司报到,由于上岗条件不足,被派往省内某兄弟移动公司培训,并签了培训协议(前提是不知道培训内容、培训的效果是好是坏、培训是否权威就签了合同),到了兄弟公司以后培训内容基本是大学时候学习过的,培训效果不理想,没人给讲课,只是安排虚拟项目给培训职员做,和学校里的课程设计一样,培训只是相当于复习学校课程,而且培训毫无权威性,没有证书可以证明,请问这样的培训算不算敷衍,算不算欺骗职员,签订的协议能否作废? 请各位律师帮忙解惑。
发布者:allenz 2011-03-14 状态:已关闭 回复 (0)
这样的培训情况,员工签了培训协议能否不赔付公司培训费
职员到某移动公司报到,由于上岗条件不足,被派往省内某兄弟移动公司培训,并签了培训协议(前提是不知道培训内容、培训的效果是好是坏、培训是否权威就签了合同),到了兄弟公司以后培训内容基本是大学时候学习过的,培训效果不理想,没人给讲课,只是安排虚拟项目给培训职员做,和学校里的课程设计一样,培训只是相当于复习学校课程,而且培训毫无权威性,没有证书可以证明,请问这样的培训算不算敷衍,算不算欺骗职员,签订的协议能否作废? 请各位律师帮忙解惑。
发布者:allenz 2011-03-14 状态:已关闭 回复 (0)
公司解决了户口,但是没有对我进行专业培训,辞职离开公司需要赔偿5万元的培训费吗?
我2010年3月签约一家公司,公司给解决了北京户口,并让我签订一份专业培训的合同,金额是5万。但是公司从来没有对我进行专业培训。目前自己所处的岗位与自己的专业相差甚远,没有发展空间。我想辞职,但是按合同要求,我需要赔偿公司几万培训违约金。请问公司的这种行为是合法的吗?我需要缴纳这些违约金吗?
发布者:xb1984 2011-03-31 状态:已过期 回复 (10)
公司要求我在签定劳动合同的同时签定培训协议,实际公司没有出资培训过,我辞职公司要我赔偿违约金合法吗?
我和公司签定劳动合同的同时,公司要求我签定培训协议,公司的培训就是两种形式:第一种是每季度回总部述职,述职期间观看DVD,第二种就是公司发个网址给我,自己到网上看,看完后写总结。我现在提出辞职,公司要我赔偿培训违约金,这个合理吗?
发布者:OWU2150 2011-04-26 状态:已关闭 回复 (0)