发布者:莉莉的天空 2015-11-04 状态:已关闭 回复 (0)
相关问题推荐: 公司招聘了哺乳期员工 试用期内想辞退 可以吗?
公司招聘了哺乳期员工 试用期内想辞退 可以吗?
招聘时 不知道 是 哺乳期 试用期内 领导觉得不合适 想辞退 发现员工 在哺乳期内,能不能辞退 需要赔偿吗?
相关问题
试用期内非工伤患病公司可以辞退员工吗?
本人5.2-5.4日在一家快餐连锁公司试工3天后(无工资),收到该公司的入职通知,5.8日签订合同(但是公司没有给我合同,说盖章后给)5.9日开始在公司门店上班,上班至5.14,休息一天,在休息日即5.15日身体不适到医院看病,医生建议休息10天,并开了病假条。5.21日收到公司的辞退通知,请问我可以要求赔偿吗?
发布者:zdh0102 2013-05-20 状态:已过期 回复 (5)
请问试用期内非工伤患病公司可以辞退员工吗?
本人5.2-5.4日在一家快餐连锁公司试工3天后(无工资),收到该公司的入职通知,5.8日签订合同(但是公司没有给我合同,说盖章后给)5.9日开始在公司门店上班,上班至5.14,休息一天,在休息日即5.15日身体不适到医院看病,医生建议休息10天,并开了病假条。5.21日收到公司的辞退通知,请问我可以要求赔偿吗?
发布者:zdh0102 2013-05-20 状态:已过期 回复 (2)
员工属于试用期内并且不属于工伤的 公司可以辞退员工吗
员工属于试用期内并且不属于工伤的 公司可以辞退员工吗
发布者:江才博 2014-01-02 状态:已过期 回复 (6)
公司在试用期内是不是随时可以辞退员工
公司在试用期内是不是随时可以辞退员工
发布者:ask20150501cib 2015-05-01 状态:已过期 回复 (4)
在试用期内,公司是不是可以随时辞退员工?不用提前通知?
在试用期内,公司是不是可以随时辞退员工?不用提前通知?
发布者:ask20150501cib 2015-05-01 状态:已过期 回复 (5)
3个月试用期内公司辞退员工是否可以要求赔偿
3个月试用期内公司辞退员工是否可以要求赔偿
发布者:ask201507305lu 2015-07-30 状态:已关闭 回复 (0)
应该说试用期内公司可以辞退员工,员工也同样可以提前三天辞工啊
应该说试用期内公司可以辞退员工,员工也同样可以提前三天辞工啊,劳动法不是这样吗
发布者:ask20150807y6o 2015-08-07 状态:已关闭 回复 (0)
刘律师你好,请问员工在试用期内被辞退,可以申请多少赔偿?未签
刘律师你好,请问员工在试用期内被辞退,可以申请多少赔偿?未签订劳动合同
发布者:ask20150925x9m 2015-09-25 状态:已关闭 回复 (0)
请问:深圳公司试用期内员工不符合岗位要求,入职后2周辞退,员工要求补偿,有法律依据吗
请问:深圳公司试用期内员工不符合岗位要求,入职后2周辞退,员工要求补偿,有法律依据吗
发布者:1382365563 2015-10-23 状态:已过期 回复 (2)
求教:深圳公司试用期内员工不符合岗位要求,入职后2周辞退,员工要求补偿,他咨询劳动局说要补偿,是这样
求教:深圳公司试用期内员工不符合岗位要求,入职后2周辞退,员工要求补偿,他咨询劳动局说要补偿,是这样吗
发布者:1382365563 2015-10-25 状态:已过期 回复 (4)