发布者:ask2015112924s 2015-11-29 状态:已过期 回复 (1)
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已过试用期被公司开除,不给结算工资,违法吗
因为违反了规章制度,就是在一次数量清点的时候出了错,而被公司开除,却不给工资(试用期已过),之前也没签制劳动合同,请问该公司这样做合法吗?
发布者:yi124356 2010-11-12 状态:已过期 回复 (4)
未签订劳动合同,3个月试用期满,要延长试用期我可以得到双倍工资赔偿吗?
未签订劳动合同,3个月试用期满,要延长试用期。我现在不想延长想辞职,因为公司拖欠工资,我从3月中旬上班到现在只领了3月份的工资,4月份的至今没领到,现在书面辞职申请我可以得到双倍工资赔偿吗? 我若辞职交了书面辞职申请以后,什么时候可以不去公司上班?也不知会什么时候批准?
发布者:yuwei123456 2013-05-31 状态:已过期 回复 (7)
我试用期要辞职我前天和经理说过了也做了20多天我可以拿到我的工资吗
麻烦告知谢谢
发布者:glgl2 2013-06-27 状态:已解决 回复 (1)
今天是试用期的第一天,但经理说我不适合,就解雇我,说不是熟手员工,是新人,这个我可以领到工资吗?
今天是试用期的第一天,但经理说我不适合,就解雇我,说不是熟手员工,是新人,这个我可以领到工资吗?我没有签订劳动合同,只是昨天入职时就签了一份入职说明书,还有一份该公司给我的入职通知单,但入职说明书里,我怕他们写了如果试用期不合格,解雇是没有钱拿的。如果是这样的,我可以维权吗?
发布者:346695144@ 2013-10-17 状态:已过期 回复 (2)
您好,我被厂里的部门经理开除了,我可以要求马上结清我的所有工资吗? 我在那个厂做了快3年了
您好,我被厂里的部门经理开除了,我可以要求马上结清我的所有工资吗?
我在那个厂做了快3年了,第1年厂里和我签了1年的合同,这两年厂里没找我续签劳动合同,我可以得到赔偿吗?
大律师谢了!
发布者:短信用户 2014-11-04 状态:已过期 回复 (5)
应届毕业生签了三方协议,未签劳动合同,试用期满或者试用期内多久可以离职?在试用期是否有工资
与一家公司在毕业前签订了三方协议,到公司报道后未签订劳动合同,试用期为3个月,现在3个月快满了,一次工资都没有发,向公司提出申请在试用期满就辞职,公司说如果辞职3个月的工资就没有了。并拒绝办理离职手续。我该怎么办?
发布者:527216557 2015-05-18 状态:已过期 回复 (2)
公司在试用期开除不给工资叫下个月发。我们现在可以拿到吗。
公司在试用期开除不给工资叫下个月发。我们现在可以拿到吗。
发布者:ask20150529pr5 2015-05-29 状态:已关闭 回复 (0)
入职只签试用合同没有签劳动合同没有买五险一金,员工在试用期辞职可以要求双倍工资和其他赔偿吗?
如题 员工入职已经满一个月了
发布者:1145739578 2015-06-17 状态:已关闭 回复 (0)
工作前三个月试用期不算工资。合理不,可以找有关部门投诉吗。
工作前三个月试用期不算工资。合理不,可以找有关部门投诉吗。
发布者:ask20151125rug 2015-11-25 状态:已关闭 回复 (0)
公司老板跑路了,经理帮老板讲话,偏向老板,不发工资,可以告经
公司老板跑路了,经理帮老板讲话,偏向老板,不发工资,可以告经理吗
发布者:ask20151126o8j 2015-11-26 状态:已过期 回复 (5)