发布者:ask201512169c9 2015-12-16 状态:已过期 回复 (2)
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我跟单位因病解除劳动合同关系能得到失业金和经济补偿金吗?
你好!我有27年工龄,公司原是一国有企业,2004年买断工龄,2008年又被一私人老板买下,现在的收入比原来少了三分之一.我现在想离开公司.但如果我辞职就得不到失业金,经济补偿也没有.如果我因病要求和公司解除合同,能得到失业金和经济补偿金吗?如果有怎么算法?能按我的工龄算吗?还是按我现在的新老板所说的:他只接管一年只给一年补偿金?
万分谢谢!请回复
发布者:zah168 2009-02-22 状态:已过期 回复 (4)
跟单位因旷工解除劳动合同关系能得到失业金吗?
律师你好!
我现在想离开单位,单位说:只要你同意以旷工的形式解除劳动合同才能办理失业金?否则不能办理.我能这样签吗?会不会影响我的其它方面的问题?
万分谢谢!请回复!
发布者:zah168 2009-02-23 状态:已解决 回复 (2)
公司与本人解除劳动合同,请问可以领取失业金吗?
您好!我是重庆市渝北区某公司一名职员,在公司干了7年多,并一直参加失业保险.因家里有急事儿,向公司请假,但公司领导不予批准,最后公司给予我连续旷工3天的罪名与我解除劳动合同,请问像我这种情况我能领取失业金吗? 非常感谢你们!因领取失业金需要公司开相关证明,比如:关于终止(解除)劳动合同通知,职工失业介绍信,终止(解除)劳动关系证明等,如果公司这方故意卡我,不给我出具相关证明,那么我又将怎么办?请您们指给我明确的方法,谢谢!
发布者:yueyan110 2009-08-22 状态:已过期 回复 (3)
劳动都提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同可以领取失业金吗
劳动都提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同可以领取失业金吗?我已经交了2年多了!可以拿到失业金吗?
发布者:汪颂华 2011-03-30 状态:已过期 回复 (1)
三年合同就要到期,单位提前10天找我续签劳动合同我不愿意续签,有没有补偿啊,可以领取失业金吗
三年合同就要到期,单位提前10天找我续签劳动合同我不愿意续签,有没有补偿啊,可以领取失业金吗 单位没有按合同提前一个月通知续签,提前10天,我可以说他违约吗,合同到这个月底到期,
发布者:1181716129 2014-06-22 状态:已过期 回复 (6)
单位以矿工为由,和我解除劳动合同,我能领取失业金吗,对我以后
单位以矿工为由,和我解除劳动合同,我能领取失业金吗,对我以后找工作有影响吗
发布者:ask201509245ti 2015-09-25 状态:已过期 回复 (4)
单位以矿工为由和我解除劳动合同,我能领取失业金吗,如果单位不给
单位以矿工为由和我解除劳动合同,我能领取失业金吗,如果单位不给,我应该找哪个部门
发布者:ask201509245ti 2015-09-26 状态:已过期 回复 (3)
你好,我想问问单位违反劳动法,职工跟单位解除合同后还可以领取
你好,我想问问单位违反劳动法,职工跟单位解除合同后还可以领取失业金吗
发布者:ask20150928i0e 2015-09-28 状态:已过期 回复 (1)
你好,请问合同到期没有续签可以领取失业金吗?
你好,请问合同到期没有续签可以领取失业金吗?
发布者:ask20151119oie 2015-11-19 状态:已关闭 回复 (0)
你好!我今天与单位协商解除劳动合同后可以领取失业金吗
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发布者:ask201512169c9 2015-12-16 状态:已过期 回复 (2)