发布者:ask20160113ar1 2016-01-13 状态:已关闭 回复 (0)
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你好律师向你咨询一下工伤方面的问题,我今年4月13日在公司上班期间物料盘突然掉下来砸到左脚,造成左脚2到4根趾骨骨折,受伤期间公司只发底薪给我,这样合理吗?如果不合理我该怎么向他们索要?加:我问公司怎么不是全额工资,公司说押了一半在那里要结案以后才给。麻烦律师大哥回复下,谢谢!
发布者:ask20150609018 2015-06-09 状态:已过期 回复 (2)
张律师你好,我想咨询一下上班工资的事
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发布者:ask201512195af 2015-12-19 状态:已关闭 回复 (0)
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吴律师你好,我想问,我在上班时受了伤,修养期间公司只发给我合肥最低工资1520元,我的工资是绩效的,合理吗,我因该怎么办
发布者:ask20151219iai 2015-12-19 状态:已关闭 回复 (0)
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你好!我想咨询一下,因为公司没活放假一个月,这期间工资公司工资发放以本县最低工资的70%发放,这样合理么?违法么?
发布者:影子子子子子子 2015-12-24 状态:已过期 回复 (1)
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你好,我想咨询一下,我是按公司规定辞职延迟一个月走,但因为礼拜天上班没工资的问题,集体不上班被提前批了辞职,他们批是27号,可我23号走了,是他们同意了的,可发工资说我急辞,扣了我钱,可以要回来吗
发布者:ask20151230mg7 2015-12-30 状态:已关闭 回复 (0)
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宋律师你好,我想咨询一下你关于辞职后的工资问题。我在一所民办职业学校上班,11月25日提出离职,校长说帮他做完这学期,中途换老师不好,我就答应了,1月10号放假,我想知道1月份的基本工资可以拿到吗还是说只能拿10天的基本工资?
发布者:ask20151231zpu 2015-12-31 状态:已过期 回复 (2)
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你好律师,我想想你咨询一下,过年辞职不让走,走就不给工资,上司说公司规定,这样合法吗?
发布者:ask20151214zzy 2016-01-04 状态:已过期 回复 (1)
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你好,我想咨询一下我在公司上班一个月,填的简历公司搞丢了现在不发我工资!
发布者:ask20160106bjn 2016-01-06 状态:已过期 回复 (2)
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李律师你好,我想咨询一下。我上班的公司和其它公司有财务纠纷,然后公司把我的账户给了对方公司。对方公司把款项打了张转账支票,是进我的账户,那万一有什么我会不会收到牵连啊。而且我并不知道公司要把我的账户拿去什么用。
发布者:ask201601082y2 2016-01-08 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201601122ki 2016-01-12 状态:已过期 回复 (1)