发布者:ding666 2016-01-27 状态:已过期 回复 (5)
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员工已经转正,现在公司组织结构调整,已经没有了该岗位。员工不接受岗位调整。而且之前的业绩也不达标,公司就考虑解聘该员工。一定要赔偿给员工是吗?
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你好,之前面试的时候公司口头承诺转正会加工资,现在转正却一分钱没有家,这是否违反劳动法
发布者:ask20151125dgz 2015-11-25 状态:已关闭 回复 (0)
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你好,我是做房地产销售的,已经满试用期,但是公司没有给转正,现在说要辞退我,之前的提成怎么算。公司不愿意出证明
发布者:ask20151129m13 2015-11-29 状态:已关闭 回复 (0)
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已经转正没有签合同,公司也没有买社保,现在情况是上司故意拖我,不给我签离职,之前的理由是没有招到人交接工作,现在交接完了她借口还要看一下人怎么样,不给我签离职,能不能直接离职?
发布者:ask20151202i56 2015-12-08 状态:已过期 回复 (3)
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公司已经拖欠我们员工4个月的工资了,老板现在也没有资金进行周转。公司的场地是租的,同时还欠了外协很多钱。我们都找劳动局和市政府很多次了也一直没有解决好。公司现在完全停止运作,我们的工资老板没有资产可以结清,国家会补贴吗,怎么补贴?或者现在又该怎么做?
发布者:ask201512113fu 2015-12-11 状态:已过期 回复 (2)
我在担保公司办了张信用卡,现在已经下啦了,但是他说我之前没有任何信用卡
我在担保公司办了张信用卡,现在已经下啦了,但是他说我之前没有任何信用卡,需要我缴纳资金验证费,过后这个钱会注入到我的信用卡里,我可以直接取出来不产生任何费用,我是不是被骗了啊
发布者:ask20160102v63 2016-01-02 状态:已过期 回复 (2)
之前有个员工在公司干了半年的司机,现在已经离职半年了,这几天他家人找到我们
之前有个员工在公司干了半年的司机,现在已经离职半年了,这几天他家人找到我们,说他喝酒过度去世了,想让我们开具一份工作证明,请问我们如果给他开具了,会不会牵涉什么法律责任?他半年前在公司上班的时候也喝酒,不过很少。
发布者:ask201601069iv 2016-01-06 状态:已过期 回复 (2)
问你们哦,我在之前的公司9月21号开始上班到12月8号,现在那边公司说因为我还在试用期没有转正
问你们哦,我在之前的公司9月21号开始上班到12月8号,现在那边公司说因为我还在试用期没有转正,所以9月21号-9月30号这9天的工资就不发给我了,这怎么搞,我百度了下难道不是应该做一天算一天的吗?我那9天去给他义务劳动啊?
发布者:ask20160107l55 2016-01-07 状态:已过期 回复 (1)
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通信设计公司,干了7年,今年初公司没有入围,员工被迫离职,之前做的工程现在有回款,还签有协议,但老总就是不给,一拖再拖,因为他有贷款,可能已经把钱挪用了,已经好几次了,拿他没办法,我们该怎么办
发布者:ask20160107ove 2016-01-07 状态:已过期 回复 (3)
公司岗位变动导致我之前的岗位没有了,现在要降我的工资,请我合法与否
公司因为重新设置岗位,导致我之前的工作岗位没有了,之前没降我工资,我就没在意,现在要降我工资,合不合法?这个岗位变动没有经过员工大会,也没有经过员工代表大会投票通过。新的薪酬制度也没有经过员工大会和员工代表大会。
发布者:1062623654 2016-01-08 状态:已关闭 回复 (0)
公司是一家民营企业,从来没有与员工签订劳动合同,现在公司业绩下滑
公司是一家民营企业,从来没有与员工签订劳动合同,现在公司业绩下滑,公司要把一些员工劝退离职,请问员工要得到哪些赔偿吗,他们触犯了哪些劳动法,员工可以到劳动仲裁告他们什么?
发布者:ask20160122x35 2016-01-22 状态:已过期 回复 (1)