发布者:ask20160217tbj 2016-02-17 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201509205qo 2015-09-20 状态:已过期 回复 (1)
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实习期想辞职老板不让并且威胁不给工资劳动局有人。那我怎么样离职要提前几天说还是当天说完就可以走。他说不算离职算旷工。我该怎么维权
发布者:ask2015102620n 2015-10-26 状态:已关闭 回复 (0)
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您好!我想问一下,我辞职一个月多了,老板现在却跟我说你要是提前两个月我就会批你走,请问我现在该怎么办
发布者:ask20151228gyd 2015-12-28 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20160101sw8 2016-01-01 状态:已关闭 回复 (0)
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您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有因个人原因离职,没有满30天不发工资。
发布者:1451907655 2016-01-04 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,我想问一下,我在一个单位上班,辞职不做了快三个月了,老板之前有半个月的工资没给我,当我和她要我工资的时候,她却说前半年有些账单对不上,我想知道这和我有关系吗?我是十月份辞职的,她现在要和我对六月份的账单
发布者:ask20160108vn4 2016-01-08 状态:已过期 回复 (1)
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您好:我想咨询一下我交了辞职报告老板不批,我可以到了一个月直接走人吗?
发布者:ask20160112i3d 2016-01-12 状态:已过期 回复 (3)
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跟老板辞职后,他说我这不可以辞职的,你要想走就扣一个工资,然后我就去劳动局反应了这情况,扣不了我一个月工资,现在就以各种理由扣了我将近两千多元,从十二月份到现在的提成从2.5变成1.5,理由是:《我上班玩手机,不算全勤》然后说玩手机一次扣二十元,现在两个月下来,也被扣了九百多
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这合理吗,我该怎么办呢?
发布者:ask20160206qpi 2016-02-06 状态:已过期 回复 (1)
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您好!请问一下 如老板拖欠员工工资不发,但是员工没有签订劳动合同,找劳动局有用吗?
发布者:1455712424 2016-02-17 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,请问一下提前一个月辞职,老板不给发工资,可以去劳动局告吗
发布者:ask20160217tbj 2016-02-17 状态:已关闭 回复 (0)