发布者:ask20160305syz 2016-03-05 状态:已过期 回复 (1)
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再1个就是我们公司每个月25号发工资,由于我已经辞职,这个月月底就可以走了,但是我这个月的工资需要等到5月25来拿,这样真叫我无奈,人都走了,还要压我1个月工资,这种情况又要怎么处理
发布者:短信用户 2014-04-14 状态:已过期 回复 (3)
公司拖欠工资,我想辞职,可以以不发工资违反劳动合同作为理由中
公司拖欠工资,我想辞职,可以以不发工资违反劳动合同作为理由中断劳动关系吗?
发布者:ask20150130th9 2015-01-30 状态:已过期 回复 (7)
公司不给签合同买保险,拖欠3万多的工资,也以这个理由辞职,但
公司不给签合同买保险,拖欠3万多的工资,也以这个理由辞职,但是现在公司反咬一口说不知道辞职这样那样的借口。以申请仲裁,开庭需不需要请律师,胜算多大。开庭的话我能拿到什么补偿。
发布者:ask20150123myg 2015-03-16 状态:已过期 回复 (7)
试用期内,我觉得这个公司各方面不行,想辞职,我可以当天拿到我走那天的工资么?
我4月1日报道,这个公司压工资压到20号,等于说我到现在(5月18日)还没拿到我上个月的工资,算下来我压工资压了快2个月了,单休,工作量大,觉得做下去好累没有激情,想换家,但是这家压工资太久了,我想当天结清,是正常程序么?问了之前走的同事都是说下个月20号,我觉得这样是不合法的,是么? 这家是3个月试用期,就做了下入职手续,每个人公司要求是花名称呼花名还不能带本名名字。不过我们私底下有通每个人真名。如果要成立要仲裁这个会有影响么?
发布者:平静一生qq 2015-05-18 状态:已过期 回复 (1)
公司从去年12月至今,以没钱没理由,拖欠我八九千的工资。 这个月12号辞职
公司从去年12月至今,以没钱没理由,拖欠我八九千的工资。 这个月12号辞职,说好这个月15号发放工资,但到今天,还是说没钱,还说,要钱没有,要命一条。问他什么时候能把我工资核对好,什么时候能发给我,也不说时间,就让我等通知! 因为我是外地的,辞职了准备回家,就让他核对好后打款给我。但他说,不行,他不会打款给我,只能我自己来拿。 由于工资没发,没有生活费了,也没地方住,我就拿了一台于公司拖欠我工资的等额设备走。请问这样做的问题在哪儿
发布者:ask201507221jt 2015-07-31 状态:已过期 回复 (3)
公司从去年12月至今,以没钱没理由,拖欠我八九千的工资。 这个月12号辞职
公司从去年12月至今,以没钱没理由,拖欠我八九千的工资。 这个月12号辞职,说好这个月15号发放工资,但到今天,还是说没钱,还说,要钱没有,要命一条。问他什么时候能把我工资核对好,什么时候能发给我,也不说时间,就让我等通知! 因为我是外地的,辞职了准备回家,就让他核对好后打款给我。但他说,不行,他不会打款给我,只能我自己来拿。 由于工资没发,没有生活费了,也没地方住,我就拿了一台于公司拖欠我工资的等额设备走。请问这样做的问题在哪儿
发布者:ask201507221jt 2015-07-31 状态:已过期 回复 (1)
产假即将结束,公司搬到才装修的地方,甲醛超标,是否可以这个理由请2月哺乳假呢,不要工资也行,如果公司
产假即将结束,公司搬到才装修的地方,甲醛超标,是否可以这个理由请2月哺乳假呢,不要工资也行,如果公司不同意,还有什么办法呢。 协商不好怎么办呢
发布者:1446907987 2015-11-07 状态:已关闭 回复 (1)
公司拖欠2个月公司,但是最近补发了,可以以这个理由提出辞职要求赔偿吗?
公司拖欠2个月公司,但是最近补发了,可以以这个理由提出辞职要求赔偿吗? 可以以拖欠为理由提出辞职 不需要提前30天吧?
发布者:1355123111 2015-12-08 状态:已过期 回复 (4)
我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资
我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资!!!!我该怎么办?
发布者:ask20160115d83 2016-01-15 状态:已关闭 回复 (0)
我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资
我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资!!!!我该怎么办?
发布者:ask20160115d83 2016-01-15 状态:已过期 回复 (1)