发布者:ask201603150ls 2016-03-15 状态:已关闭 回复 (0)
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九个月前公司把我的劳动合同解除了,我现在辞职了,把我自己一个人做的安全生产标准化资料带走,违法吗
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辞职后公司未解除劳动合同需要赔偿什么损失
本人是有试用期不满和 不合格 公司提出辞职 我辞职已经有22天了当我去别的企业面试发现劳动合同未解除 请问公司要赔偿那些损失。。。
发布者:zhaoyan770 2010-05-10 状态:已过期 回复 (1)
向自己的公司购买物品是否违法?解除劳动合同可否?
经过:
2009年公司采购主管易主,新采购主管甲以当前价格95%的单价向供应商A采购公司所需的部门生产必需品。
同年采购主管甲、公司总经理、总经理助理对供应商A进行现场确认,认定为供应商A为合格供应商。
2010年公司采购主管再次易主由新采购主管乙担当,供应商A在10年4月提出某三个物品涨价,经过网络调查确认确实原料
行情大涨以及找其他供应商比价后,供应商A涨价后的单价依然处于优势,故经过公司内部承认流程(最终承认为新采购主管乙的上司),订单再次下往供应商A。
...
发布者:lycwb2001 2010-07-30 状态:已过期 回复 (1)
个人提出申请与公司解除劳动合同,公司愿意支付补偿金
个人提出申请与公司解除劳动合同,与公司协商一致解除劳动合同,公司愿意支付补偿金这样与法律有冲突吗?个人能享受失业保险待遇吗?
发布者:Csl9702 2010-08-27 状态:已过期 回复 (6)
不是自己辞职公司在解除劳动合同上却写劳动者自动辞职怎么办?
我是从事营业员的,今年七月因私自收取现金被公司业务知道当日便让我离职,后我去办理失业证明,开始不知道领失业金的事 过了半个月知道必须是劳动者非自愿离职才可以领失业金。我于是去跟公司协商看能不能改,公司却说改不了。可是当时我确实不是自愿离职的,如果我是自愿离职公司也不可能当天让我走。现在我就想改一下劳动证明好领失业金。我该怎么办? 我现在就想让公司出具证明 公司却不同意 我该怎么说服公司
发布者:FionaLXX 2010-09-04 状态:已过期 回复 (2)
我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂,工作了三年以上并没签劳动合同的,我因自己有事提出辞职,
我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂,工作了三年以上并没签劳动合同的,我因自己有事提出辞职,没几天,昨晚因和食堂的一老员工因工作问题,发生口角,并当晚持退我,我还有工资没拎,这种情况是有赔偿吗?
发布者:kxh4045 2010-09-14 状态:已过期 回复 (4)
我在公司工作已经超过十年,请问我跟公司提出辞职是否有经济补偿,辞职跟我提出跟公司解除劳动合同有什么区
我在公司工作已经超过十年,请问我跟公司提出辞职是否有经济补偿,辞职跟我提出跟公司解除劳动合同有什么区别。
发布者:简单有点坏 2010-10-12 状态:已过期 回复 (6)
公司解除劳动合同,经济补偿的标准
公司解除劳动合同,经济补偿的标准是以合同中约定的月工资为标准还是以前一年实际收入总和除以12作为月工资标准?
发布者:terry_0531 2010-10-13 状态:已解决 回复 (4)
不是自己辞职公司在解除劳动合同上却写劳动者自动辞职怎么办?
我是从事营业员的,今年11月因生意不好,所以撤柜了,劳务派遣公司得人帮我写的自动辞职,可我是解除合同,他说是他写错了,那我还拿得到失业金吗,我当时没看就签字确认了
发布者:小嘿嘿 2010-11-17 状态:已过期 回复 (1)
跟单位签的是派遣公司的合同,现在公司要我签辞职信,说是由于我个人原因与劳动公司解除合同
跟单位签的是派遣公司的合同,现在公司要我签辞职信,说是由于我个人原因与劳动公司解除合同。并让我签挂档协议,这是干什么啊
发布者:ask20151025wru 2015-10-25 状态:已关闭 回复 (0)
我在公司续签了三次合同共8年,现在个人解除劳动合同有赔偿吗
我在公司续签了三次合同共8年,现在个人解除劳动合同有赔偿吗
发布者:ask201512267ct 2015-12-26 状态:已过期 回复 (1)