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您好,在公司工作8年多,开始入职是07年当时没有保险和公积金,后来过了两三年才给上的保险和公积金,随着收入的增加公司并没有按照收入的实际基数上缴五险和公积金,我们是一周休息一天,其中周六日有一天都是在工作,这样是不是应该支付我加班费,但是考勤记录公司存在作假,并且公司没有发放工资条也没有我的签字,每月的收入也都是分开发放的,这样能追缴少的基数么?我需要收集哪些证据,还有公司要搬家,但是没有跨区,这个可以赔偿么?敬盼!
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
是缴纳的公积金和保险的基数都是国家规定的最低基数,我本人工资收入高于公司缴纳的基数,这个是否可以投诉,我们平时都是打卡机记录考勤,还有一份纸质的,之前也有同事投诉公司无加班费,但公司都做了假的考勤记录给的劳动局
发布者:1313256322 2016-03-23 状态:已过期 回复 (1)
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