发布者:ask20160430q13 2016-04-30 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201509292pg 2015-09-29 状态:已关闭 回复 (0)
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我想投诉公司十一法定节假日不放假,也不按规定三薪,我可以直接打劳动局电话吗,需不需要本人到,提供什么材料
发布者:1443761211 2015-10-02 状态:已关闭 回复 (0)
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你好,我是一厨师,在通州区--学院上班,学校属于事业单位,法定节假日我们从来没有三倍工资一说,要是哪个月有法定节假日,发工资时会多一百块钱,其它的就没有了,在我们部门基本都是这种情况,像我们这种情况该怎么办?
发布者:ask20151006dxc 2015-10-06 状态:已过期 回复 (3)
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我想问一下,公司没按法定节假日放假,也没加班费,我是不是可以随时通知提出辞职,而且不需要1个月?我现在就想立马辞职
发布者:ask20151108f1a 2015-11-08 状态:已关闭 回复 (0)
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国家法定节假日不放假也没有加倍的工资,但是有补休,这个是算违法的么
发布者:ask20160101e53 2016-01-01 状态:已过期 回复 (1)
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你好,如果说学校进行有偿补课且没有落实教育局的通知,可以举报之类的吗
发布者:ask201601228f0 2016-01-22 状态:已关闭 回复 (0)
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今年过年公司放假七天,因为家里有事我又请假七天,老板说国家规定的三天法定节假日没有底薪,而且我们每个月仅有的两天带薪假也没有了,这样合法吗
发布者:ask20160315qqw 2016-03-15 状态:已过期 回复 (2)
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学校清明节假不安法定假期放假,星期五中午放星期六返校算不算违法
发布者:ask20160329b0l 2016-03-29 状态:已过期 回复 (2)
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你好,因公司无理由罚款和一个月没有法定节假日可以马上离职吗,签了劳动合同说要提前30天申请,要不然有法律责任
发布者:ask20160427q9l 2016-04-27 状态:已关闭 回复 (0)