发布者:ask20160518xcl 2016-05-18 状态:已关闭 回复 (0)
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厂里跨市搬迁,不愿支付我们经济赔偿,逼着我们自己辞职。一边搬厂
厂里跨市搬迁,不愿支付我们经济赔偿,逼着我们自己辞职。一边搬厂,一边各种理由借口推脱,后来答应支付我们的70%,并签定一份答应不找工厂麻烦的协议,然后上面的盖章也不确定是否有法律效力,我们该如何保障权益
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公司搬迁 我们怎么才能和公司协议辞职获得劳动赔偿
公司搬迁我们不在续签劳动合同乙方怎么才能主动和甲方提出协议辞职获得赔偿公司为了不给劳动赔偿又把员工重新分流到其他单位 这样能不能跟公司提出不去 那员工不去算不算违反劳动合同
发布者:MUJ3567 2011-09-10 状态:已过期 回复 (6)
关于员工主动辞职时支付给单位的经济赔偿
本人在某国有事业单位工作8年,现由于个人原因提出辞职,但单位要求员工支付给单位经济赔偿金,有如下几项:
1、单位支付的各类培训,培训后服务期不足5年(服务期计算起始时间为参加培训时间),不足部分按比例赔偿;
2、辞职时上一年度的平均每个人的招聘费用;
3、个人承担的项目、签订的合同中未完成部分造成的损失(由于本人为部门负责人,合同签订的委托代理人均为本人);
4、去年单位通过解决两地分居的方式解决了爱人的北京户口,要求赔偿(无任何事先经济方面的约定)...
发布者:RA262991058436 2013-06-29 状态:已过期 回复 (8)
公司口头解聘,逼员工自己自己辞职,是否可以申请经济赔偿
您好,我是天宝工业园一名研发人员,因企业不肯定支付保密费,我拒绝跟企业签含有竞业限制的保密协议,我单位人力资源部高级经理以此为由,在公司会议室当着20多名员工的面说将我辞退,当时并同意给我经济补偿,但是第二天就不认账,说没有说将我辞退,不肯开书面的辞退通知单,想让我自己辞职,不想给n+1的赔偿,我已经转正,工作5个月,无任何过失。请我您有必胜的诉讼的把握吗
发布者:moshuai2010 2013-08-21 状态:已过期 回复 (13)
自己辞职了,还可以申诉经济赔偿吗?
工作三年了,公司只是没有按劳动法给的加班费,而且三年也没有休假,天天都要上班,现在辞职已有半年了,还可以申诉经济赔偿吗? 那加班费可以赔偿吗?
发布者:13760373135 2013-10-14 状态:已过期 回复 (6)
与公司协议辞职后发现自己怀孕了,可否向公司申请恢复合同或者索要经济赔偿?
本人于2014年6月入职深圳一家公司,2015年3月18日与公司协商一致终止劳动合同,之后发现自己怀孕了,不好找工作,担心去了新公司在试用期被发现怀孕了会不与我签订正式劳动合同,现在一直处于无业状态,想向律师咨询我可否与公司申请恢复合同或者索要经济赔偿?
发布者:835006947海豚湾 2015-04-16 状态:已过期 回复 (6)
公司办事处要撤离,不愿意赔偿,变相逼迫我们自己辞职,我们是否有办法?
本来孕6个多月,公司总部在深圳,本人06调到厦门办事处差不多9年多时间。最近公司说要撤离厦门办事处,我们已经在厦门安家,没办法回去深圳公司,由于孕6个多月,而且公司一直没跟我们签合同,只是有交深圳社保,我要求公司按劳动法给我于赔偿,公司老板很生气,不愿意赔偿。明白跟我说,要求赔偿太多,公司就不撤,以后要严格要求我们。
现在又宣布厦门办事处不撤离,但是变相要求我们:本来我们办事处是一个主管在管理,我们上下班时间比较自由,工资待遇比较深圳总部是低很多,...
发布者:厦门crystal 2015-07-01 状态:已过期 回复 (1)
品牌快要拆柜了不想赔偿就老是让我们出差让我们自己辞职,知难而退怎么办
我在商场专柜上班,还有一个多月厅房就要撤柜了,厂家赔偿不合理,我们在这上班四五年了,只肯给我们两千。我们公司还有一个品牌专柜在别的楼层(没有撤柜的)我们如果不接受两千的赔偿就让我们全去那边上班。我们这个厅房差不多还有一个多月撤柜,公司现在让两个人留在这边上班,还有两个人去不同地方去出差,大家轮流着去。逼着我们自动离职,这样的做法对吗?我们有什么办法吗?我们都同意去另一个专柜的,可是就算我们到那个专柜她也会让我们轮流着出去出差的(一个星期出差一...
发布者:csym666666 2015-07-13 状态:已关闭 回复 (0)
我们厂本地搬迁,员工能得到赔偿吗?九月二十六搬厂,但是九月七号才贴的公告
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发布者:ask201509073u5 2015-09-07 状态:已关闭 回复 (0)
公司没有给我们买保险,我们要以什么条件叫他支付经济赔偿呢?
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发布者:ask201603234bt 2016-03-23 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160430kj0 2016-04-30 状态:已过期 回复 (5)