发布者:ask20160520hmf 2016-05-20 状态:已过期 回复 (1)
相关问题推荐: 试用期内签订了合同,现提出口头辞职,公司说找到交接工作的人就可以离职
试用期内签订了合同,现提出口头辞职,公司说找到交接工作的人就可以离职
试用期内签订了合同,现提出口头辞职,公司说找到交接工作的人就可以离职,但现在没写辞职申请,可以自动离职吗?不要工资也可以
相关问题
没与公司签订任何合同,工作了5个月,现在提出辞职,负责人说要等他们找到接管工作的人才能走,少则半个月
没与公司签订任何合同,工作了5个月,现在提出辞职,负责人说要等他们找到接管工作的人才能走,少则半个月,如果一个月后他们还没找到人就批我辞职,而且工资也要等每月的18号发放工资日才给我,也就是我走后下个月的18,请问我可以提出立即离职并要求结清全部工资吗 还有作为一个用人单位,不与员工签订合同,不给员工提供任何福利待遇,是不是可以投诉这家公司。
发布者:liangzijinke 2011-10-19 状态:已过期 回复 (5)
我7月9号入的职,8月10号公司才给签订合同。现在工作了六个月,提前一个月提出辞职。现在办离职了,公
我7月9号入的职,8月10号公司才给签订合同。现在工作了六个月,提前一个月提出辞职。现在办离职了,公司不给我结工资。我可以按照劳动合同法第82条,要求公司给我第一个月工作时间付2倍工资和追回我的工资欠款么?
发布者:木一儿 2013-01-31 状态:已过期 回复 (4)
试用期内,没有签订劳动合同,提出辞职,公司不批准,不交还档案,但是开了“自动离职”的证明信?
试用期一年,在公司工作了一多个月后,没有签订劳动合同。因不适应工作,提出辞职,10月25号正式提交了辞职信,是当面提交的,没有复印留底,公司给开具了“自动离职”的证明。提交辞职信过后的第三天即10月29号离开公司。后我依据公司开的“自动离职”信件,办理了档案挂靠手续,但是公司至今不予交还档案,多次交涉,未果。公司仍是说“我是自动离职,公司仍未批准”“我现在属于旷工,还要给公司缴纳罚金”。另外,我还有后面近一个月的工资,公司没有给予发放。请问,我该如何维护自己...
发布者:在路上113 2013-11-26 状态:已过期 回复 (3)
在领失业金期间,找到一单位工作并签订3年合同,在试用期内,我辞职后能否还能继续领失业金?
在领失业金期间,找到一单位工作并签订3年合同,在试用期内,我辞职后能否还能继续领失业金?
发布者:h68fq32@sin.com 2015-01-18 状态:已过期 回复 (2)
在公司工作了两个月,公司还没有与我签订劳动合同。我向公司口头提出辞职并且没有填写离职表格
在公司工作了两个月,公司还没有与我签订劳动合同。我向公司口头提出辞职并且没有填写离职表格,请问我这么做合法吗?
发布者:ask20150428o2x 2015-04-29 状态:已过期 回复 (3)
没有签订合同提前十天离职工作已经交接,公司扣了工资可以要回来
没有签订合同提前十天离职工作已经交接,公司扣了工资可以要回来不?
发布者:ask20150506lht 2015-05-06 状态:已关闭 回复 (0)
没有签订合同提前十天离职工作已经交接,公司扣了工资可以要回来
没有签订合同提前十天离职工作已经交接,公司扣了工资可以要回来不
发布者:ask20150506lht 2015-05-07 状态:已过期 回复 (2)
你好,我在1月份提出离职,2月份一直在工作,直到3月份因公司没有找到合适人做交接
你好,我在1月份提出离职,2月份一直在工作,直到3月份因公司没有找到合适人做交接,接着我因生病没有到公司进行交接,现公司把我2月份工资及押金扣了,押金有1200元,押金是每个月从工资里扣,没有押金单,而且我在公司一年,当任人事一职,没有签过合同,也没有购买任何保险,我想问这样的话,我该怎么处理?
发布者:ask20160325dmc 2016-03-25 状态:已关闭 回复 (0)
试用期内签订合同,但是现在觉得工作压力太大想要辞职合理吗?我是大一的学生
试用期内签订合同,但是现在觉得工作压力太大想要辞职合理吗?我是大一的学生,在一所培训中心教课
发布者:ask201605055hr 2016-05-05 状态:已过期 回复 (1)
在试用期内提出口头申请,但是签订了合同,这样的申请有效吗?自
在试用期内提出口头申请,但是签订了合同,这样的申请有效吗?自动离职呢?
发布者:ask20160520hmf 2016-05-20 状态:已过期 回复 (1)