发布者:ask201605295qu 2016-05-29 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201504225yr 2015-04-22 状态:已过期 回复 (3)
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我想咨询一下,我因家中有事需辞职,但公司规定需要提前一个月,但是我有急事不得不走,老板不批让我再干一个月再走,我没同意,就签了请假一个月的假条,但是工资推迟到一个月后我去上班发合法吗
发布者:ask20150813ryo 2015-08-13 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask2015101595o 2015-10-15 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151111zmk 2015-11-11 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:ask20160419pqh 2016-04-19 状态:已过期 回复 (3)
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公司规定辞职要提前一个月说,但是我2月底辞职3月份就没上班了,2月份全勤,请问我能得到2月份的工资和奖金吗
发布者:ask201604204mn 2016-04-20 状态:已过期 回复 (2)
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我和公司签了劳动合同,但是我并没有上过一天班,因为当时有事,说好了是先过一个月在去上班的,但是期间我又找到了更好的工作,我就不想再去签了合同的公司去上班了,我需要怎么向签了合同的公司交代,要承担什么后果吗?谢谢解答
发布者:ask20150901pjq 2016-04-28 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160501wy3 2016-05-01 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160506lvk 2016-05-06 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask2016050862x 2016-05-08 状态:已过期 回复 (8)