发布者:258329969 2012-01-09 状态:已过期 回复 (3)
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关于老板拖欠工资?
本人于2010年3月份到一家监理公司上班,由于当时在那是实习生,一直没有签订合同,于2011年3月份口头协定工资1500/月,其中1100元为基本工资,400元为绩效工资(绩效工资根据每月的业绩来定),当时承诺半年发一次绩效工资。2011年5月份签订1年半劳动合同,由于老板没帮我缴纳社会保险,本人于2011年7月初依法申请辞职,于2011年8月底离岗,并且得到批准。此后多次向老板索要2011年3月—8月份绩效工资及8月份基本工资,均以其他理由拖延至今,请问我如果去申请劳动仲裁,仲裁委员会应不应该受理?或者我应该怎么去告他?注明:我没有证据证明有绩效工资400元/月,而且合同上面写的也是1100元基本工资,我这边也没有合同,合同在老板那里。请您帮我分析下好吗?
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关于私企老板故意拖欠否认工资问题
您好,我是在一家私人企业的室内装饰公司里做设计师,加我总共就2个设计师,其他都是实习生。第一天进公司,老板就拿了一个工资表给我看,上面第一行写着:设计主管每月300块钱补助,下面是关于提点的事,再往下就是职位以及薪酬,有首席设计师,主任设计师,设计师。我就问设计主管属于下面这几个职位中的哪一个,她说是主任设计师,那我问我属于哪一个,她说是主任设计师,那言下之意就是我每个月拿300元补助。可到第一个月领工资的时候她居然改口说那是首席设计师享受的。还有,...
发布者:angelesice 2010-08-26 状态:已关闭 回复 (0)
关于老板拖欠工资的问题
老板拖欠了我们3月的工资,我们应该怎样应对?
发布者:a13321839702 2011-01-03 状态:已过期 回复 (3)
关于老板故意拖欠工资和提成
我在一个电视台栏目组公司 做电话销售 帮栏目组找栏目素材 栏目赞助什么的
上了2个月了
可是老板长期拖欠工资 上上个月的拖了十几天 还是我们问才给的 但是主持人的一直拖到现在 而我的销售提成 12期栏目是老板和他们签的合同
说是一期 3000以内提成500 超出部分百分之50 这12期是按健身卡置换的
但是老板一直说健身卡没去拿 不给提成 还有一期是汽车的 是现金 不过我估计10号他也不会给到
并且老板很没信用 我想说
如果我辞职 可以找他要所有的工资和提成么...
发布者:vero121 2011-07-07 状态:已过期 回复 (2)
关于老板拖欠我工资问题
事情是这样的,我和我爸爸在我叔的公司工作,工作是比较核心的,工作地点是印尼(我们都是中国人),我叔也就是老板,我们已经工作2年多了,但还未结到工资,我们的护照上面2年多时间都是用商务签证,一直没有办理工作签证,我们之间没有合同,但我这边有所有员工名单,还有部分员工的联系方式. 公司的所有文件在我电脑中都有存档,包括员工的工资金额等. 2年中多次要求支付工资,直到现在还未发,还以我们能力不好来推托
我目前想讨回工资,需要怎么做
是否能在中国维权 上那...
发布者:杜卫杰 2011-08-02 状态:已过期 回复 (4)
您好我咨询一下有关于老板拖欠员工工资该怎么解决?
您好,我想咨询一下关于老板拖欠员工工资问题!
发布者:刘辉0529 2011-10-03 状态:已过期 回复 (5)
关于老板拖欠工资
我是在一个印厂做排版工作的,因为是小公司所以没有什么劳动合同和一些书面的合同约定。因业务导致的资金周转不开,所致他从6月份(6月份还欠300元)到现在还没发工资,起初是理解他没钱发工资,以致拖了四个多月(六月份至今)还不发,后来多次讨要工资他都不给都以没钱应付,现在还故意躲我们。
请问张律师我要是向劳动局投诉他都是需要有什么证据?
发布者:90后小孩 2011-10-27 状态:已过期 回复 (3)
关于老板拖欠、扣员工工资
我提前一个星期给老板说了辞职申请,当时老板说的没问题。那就等于是批准了。结果我做到我说的辞职日期那天就没有做了,过了几天,我问老板,我没做了,我的工资怎么算,老板竟然说你没有给我打辞职报告,你的工资完全没有!请问这样的情况,如何来通过法律解决?
发布者:xaY462 2011-11-24 状态:已过期 回复 (1)
关于老板拖欠民工工资,
一装饰企业老板拖欠民工工资,民工找不到老板来找开发商,开发商已付清了工程款给装饰企业。通过当地劳动部门协调,任然找不到老板,劳动局说:最终的结果还是又开发商来垫付,(而民工又无装饰拉老板的欠款依据)这样处理妥当吗?
发布者:EBn8667 2012-01-02 状态:已过期 回复 (3)
老板拖欠工资还不给
我给老板干的活,有合同,干完活了他还不给我钱
发布者:宋京伟 2012-01-08 状态:已过期 回复 (3)
装空调双包老板拖欠民工工资
我们的施工队长X(也就目前的老板)是在K公司的一名施工主管,我也算是K公司的一名安装工人(我与X及K均未签合同),平时我们干的活基本都是K公司给分配下来的,有大包的也有按提成算的。所谓大包,K公司把某一家客户的安装工作连人工材料多少钱一起包给X,之后X再以单价多少多少交给我们完成。至于非大包,X只负责管理施工,不负责材料,材料直接由K公司提供,X抽取安装施工总费用的25%。
大概今年8月份吧,由于K公司业务量减少,我们基本没什么活干,X在G公司接了个单子,施工地...
发布者:song520 2012-01-08 状态:已过期 回复 (2)