发布者:ask20160716zm0 2016-07-16 状态:已过期 回复 (3)
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我入职时与公司签订有合同,应该算是合同工,可是公司给我们购买的社保却是临时工性质,请问公司这样做违法
民事
发布者:WYGYSC 2015-03-25 状态:已过期 回复 (3)
你好,我想问下。一个公司一年以后才给签合同,这样是不是违法呢
你好,我想问下。一个公司一年以后才给签合同,这样是不是违法呢
发布者:ask20150806n37 2015-08-06 状态:已关闭 回复 (0)
孩子三个多月,公司领导要求上夜班,这样违法吗?
孩子三个多月,公司领导要求上夜班,这样违法吗?
发布者:ask20150926il6 2015-09-26 状态:已过期 回复 (2)
你好 我们公司是三个月的试用期,没有过试用期公司就把我开除了,也没有签合同 ,这样它应该补偿多少
你好 我们公司是三个月的试用期,没有过试用期公司就把我开除了,也没有签合同 ,这样它应该补偿多少。
发布者:ask201511132i4 2015-11-13 状态:已过期 回复 (2)
你好,请咨询下,现在公司和员工签合同,并附有,不准生二胎意愿书,公司这样做违法吗
你好,请咨询下,现在公司和员工签合同,并附有,不准生二胎意愿书,公司这样做违法吗
发布者:yanfang0025 2015-12-03 状态:已过期 回复 (2)
你好,请咨询下,现在公司和员工签合同,并附有,不准生二胎意愿书,公司这样做违法吗
你好,请咨询下,现在公司和员工续签合同,并附有不准生二胎意愿书,公司这样做违法吗
发布者:yanfang0025 2015-12-03 状态:已过期 回复 (2)
况是这样的:我与公司签订了合同约定试用期为六个月,但在第三个月公司为我办了转正手续
况是这样的:我与公司签订了合同约定试用期为六个月,但在第三个月公司为我办了转正手续,发的工资也是转正后的工资,现在我想辞职,公司要求我赔偿培训费用6000块,我以还在合同约定试用期为由拒绝赔钱,可人事和我说已经为我办理转正手续,我已经不是试用期员工了,不赔钱不肯为我办离职手续。其实公司为我提供的培训只是内部上几节培训课,根本不值6000块 现在我的问题是:1/我是属于试用期还是正式员工? 2/公司为我提供的内部培训是否属于专业技术培训 3/公司向我索要6000培训...
发布者:ask20151212ohl 2015-12-12 状态:已过期 回复 (1)
我用汽车在金融公司做了二次抵押贷款 ,但第二次只是签好了合同没有放款,请问我这样违法吗?
我用汽车在金融公司做了二次抵押贷款 ,但第二次只是签好了合同没有放款,请问我这样违法吗?
发布者:1452018784 2016-01-06 状态:已关闭 回复 (0)
在公司工作了2年今天3月13日合同到期,公司要求我和其他公司签订三方协议,这样违法么?不签的话就解约
在公司工作了2年今天3月13日合同到期,公司要求我和其他公司签订三方协议,这样违法么?不签的话就解约,那有补偿么?
发布者:1453462242 2016-01-22 状态:已关闭 回复 (0)
我签了三个月的试用期合同,现在干了五个月还没续签,公司违法吗
我签了三个月的试用期合同,现在干了五个月还没续签,公司违法吗,有没有赔偿
发布者:ask201601267ou 2016-01-26 状态:已关闭 回复 (0)