发布者:ask20160810se7 2016-08-10 状态:已过期 回复 (5)
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公司没与我签合同,交辞职报告后几天可以走人,工资是否一起结清?
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辞职后公司拖欠工资是否一次结清?公司要求工资返还与其他非辞职员工发放工资一起是否合法?
请问员工辞职后拖欠工资是否应该当时结算完毕。如果公司要求延长结算,在其他员工发一个月的工资还辞职员工一个月工资是否合法?员工是否可以拒绝这种协商要求当月结清。如果公司拒绝当月结清该怎么办。(公司经常性几个月开一次拖欠月数多)
发布者:yu9547 2013-09-27 状态:已解决 回复 (1)
在厂里上班半年。现在想立刻辞职,是否可以结清工资。之前有讲签合同我没签,是否可以举报
在厂里上班半年。现在想立刻辞职,是否可以结清工资。之前有讲签合同我没签,是否可以举报。
发布者:ask20150115wbz 2015-01-15 状态:已过期 回复 (2)
没有签合同,我提出辞职。公司工资不结清,我可以怎么得到应有的补偿,我在职两个多月
没有签合同,我提出辞职。公司工资不结清,我可以怎么得到应有的补偿,我在职两个多月。我是不是可以随时走人?
发布者:ask20150115qm4 2015-01-15 状态:已过期 回复 (1)
没有签合同,我提出辞职。公司工资不结清,我可以怎么得到应有的补偿
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发布者:ask20150204pvy 2015-02-05 状态:已过期 回复 (4)
未签合同工作了两年,现在打算辞职,交了辞职报告老板不批想马上走,是否可以申请双倍工资赔偿
未签合同工作了两年,现在打算辞职,交了辞职报告老板不批想马上走,是否可以申请双倍工资赔偿!有律师说我自动离职不能申请双倍工资!!!到底可以吗?如果可以的话有几个月的?
发布者:ask201503170gd 2015-03-17 状态:已过期 回复 (2)
打完辞职报告直接走人,在未办理离职手续和结清工资前公司可以停
打完辞职报告直接走人,在未办理离职手续和结清工资前公司可以停缴我的社保吗
发布者:ask20150420dus 2015-04-26 状态:已关闭 回复 (0)
和公司签了合同说可以提前打辞职报告走人就给清工资但走的时候打
和公司签了合同说可以提前打辞职报告走人就给清工资但走的时候打报告不批就直接走了现在去要说当时因我的离开影响公司生产了,工资不给了签的合同就有一份在公司手里具体什么内容当时也没看就签了请问我该怎么办
发布者:ask2015080551l 2015-08-05 状态:已过期 回复 (1)
试用期已过,但是告知转正工资降低,未签合同是否可以直接辞职走人呢
1、本人进一家公司,试用期3个月,但是试用期内没有签订劳动合同,转正签订正式合同之际,老板说要调整工资,比试用期工资还低,再三考虑之后决定离职,但是老板说需要7天时间进行交接,请问是否可以提出辞职,交接工作内容后直接走人,不要待上7天?
2、试用期未签订合同是否可以索要双倍工资,公司不同意是否可以直接劳动仲裁申请,需要那些手续吗?
比较急,清高人指点。
发布者:AAJ 2015-12-14 状态:已关闭 回复 (0)
我以提前三十天递交辞职报告、辞职期满、是否可以结清工资?
我以提前三十天递交辞职报告、辞职期满、是否可以结清工资?
发布者:ask20160129l5m 2016-01-29 状态:已过期 回复 (2)
没与公司签合同,交辞职报告后什么时候可以走人,工资是不是一次
没与公司签合同,交辞职报告后什么时候可以走人,工资是不是一次结清?
发布者:ask20160810se7 2016-08-10 状态:已过期 回复 (4)