发布者:A21093727878 2012-02-10 状态:已过期 回复 (7)
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在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
和公司签订的劳动合同今年2010年8月份到期,一直到现在公司都没有续签,公司有交综合保险,但是工资都是现金发放,今年11月份开始有考勤机,之前都没有。如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些赔偿?需要我提前一个月提交书面辞呈吗? 必须要提前一个月提出辞呈,我才能拿到未签订合同期间的双倍工资吗?具体可以拿到几个月的补偿?谢谢
发布者:riney2006 2010-12-20 状态:已过期 回复 (4)
请问 我的2年合同到期了 又续签了2年 这次没有到期 公司需要辞退我们 我们可以得到多少赔偿呢
请问 我的2年合同到期了 又续签了2年 这次没有到期 公司需要辞退我们 我们可以得到多少赔偿呢
发布者:千影猫 2011-08-25 状态:已解决 回复 (6)
受让没有合同的商铺,动迁会得到补偿吗?
我于前几日兑了一个商店,这个商店兑后才听说它在一年多来转了好几手了,营业执照还是第一个店主办的,接手的几家都没换过营业执照,我才接手几日,也没换。这个商店的房屋产权属于当地社保办公楼,不过就在我接手后,听说社保的办公楼已被政府公开拍卖,由于商店的位置在当地重点高中,效益挺好的,所以兑下这个店面我花了高出几倍的价钱(货物加房租也就一万来块钱,我却花了四万块钱兑下的),租期到2012年2月底。社保租出的这几家店面,十多年来自始至终都没有签过出租合同,所...
发布者:心路xinlu 2011-10-23 状态:已过期 回复 (2)
合同没有到期公司要与我解除劳动关系我应该得到怎样的经济补偿
我签订的是2年的劳动合同但是现在还没有到期公司要与我解除劳动关系我有关得到怎样的经济补偿(公司没有提前30天通知我)
发布者:345835342 2012-01-03 状态:已过期 回复 (2)
合同未到期,公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?
2011年11月7日入职,试用期1个月过后签了正式合同,但公司现在要辞退我(于2012年1月10日口头通知我),也没有为我买保险,也没谈经济赔偿的事,请问我应怎样维护我的权益?
发布者:sally安 2012-01-16 状态:已过期 回复 (1)
合同未到期,公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?
2011年11月7日入职,试用期1个月过后签了正式合同,但公司现在要辞退我(于2012年1月10日口头通知我),也没有为我买保险,也没谈经济赔偿的事,请问我应怎样维护我的权益?
发布者:sally安 2012-01-16 状态:已过期 回复 (2)
无故被开除 签合同一年 我工作满7个月了 请问我的合法权益能得到什么赔偿?是经济赔偿金和没有提前一个
急 希望各位好心的律师吗?帮解答下 不盛感激啊
发布者:luojianshan 2012-01-18 状态:已过期 回复 (3)
借钱协议合同马上就要到期了,他没有及时把钱还给我,怎么办啊!
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发布者:孟全 2012-01-26 状态:已过期 回复 (1)
合同没有到期老板辞退我,怎么办
我是绿化公司的员工,像老板提了一点意见,老板就叫我走。合同没到期老板辞退了我,我应该怎么办
发布者:tCa5495 2012-01-29 状态:已过期 回复 (6)
合同没有到期,我要辞职。
与单位签了5年的劳动合同,现在工作了2年半,但是想辞职了。提出辞职申请后,领导不同意,要辞职得按合同办,即合同未到期,需要缴纳年底奖金的80%方给办理离职手续。但是我觉得明显违反劳动法啊,不知道怎么办?
发布者:h1337546 2012-02-03 状态:已过期 回复 (1)