发布者:hu8213456 2016-10-01 状态:已关闭 回复 (0)
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公司违法吗
w我原在一超市上班超市扣了五险没交,已欠费30月,现超市资不抵债要债转股,新公司与我们签订了劳动合同要与我们交纳五险{但新公司无法交纳,因为老公司没有完善我们五险}在这种情况下老公司说没钱交五险要我们员工自己去交纳老公司的五险包括迟纳金,这合法吗?
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我们公司老板让员工每周工作50个小时而且没加班费,算不算违法?怎么办?
发布者:ask20160925ydq 2016-09-25 状态:已过期 回复 (1)
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国庆期间本该放假的,但是推迟到国庆后放假,工资正常发放。这样也可以?
发布者:201314zhenfei 2016-09-26 状态:已过期 回复 (4)
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产假结束后被调动了岗位,而且降低了工资,公司这样是不是违法的?我要怎么维护自己的合法权益。 本人现在还在哺乳期
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发布者:ask20160927p5y 2016-09-27 状态:已过期 回复 (2)
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你好!公司强迫员工做附属业务,完不成就掉动工作区域,是否违法劳动法?
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发布者:ask2016092806g 2016-09-28 状态:已过期 回复 (1)
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我怀孕刚两个月,公司要求我填写辞工书,马上开除我,我当时不懂这是违法的 我怀孕刚两个月,公司要求我填写辞工书,马上开除我,我当时不懂这是违法的,傻就填了辞工书给公司,昨天发生的事情,但由于没人接班,暂缓两天离职,请问我不是自愿辞工,可以寻求公司赔偿金,我上班刚满7个月,按公司开除的话,我应得到怎么样的赔偿?赔偿费用是怎么算的?谢谢各位律师,急,谢谢!
发布者:ask20160929piv 2016-09-29 状态:已过期 回复 (7)
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请问要债去欠款人公司挂横幅违法吗?并且违法了只是拘留或者罚款,假如不被捉到那派出所会怎样处理?
发布者:ask201609307h1 2016-09-30 状态:已过期 回复 (1)