发布者:ljx33253288 2012-04-03 状态:已解决 回复 (2)
相关问题推荐: 游泳馆培训问题
游泳馆培训问题
你好!!我想咨询下本人与某游泳馆合作,承包了该游泳馆的培训学员这块,本人有教练证,如遇游泳馆有意外情况,或者游客死亡,本人需要不需要负一部分责任?如要需要赔偿本人也需要赔偿吗?
相关问题
国家环境保护局北京会议与培训基地游泳馆物品被盗
您好9月5日我和老婆来到位于海淀区北安河的国家环境保护局北京会议与培训基地的游泳馆游泳,当要走的时候发现我的柜子是打开的,柜子的门手被掰坏了,当时打开门发现腰包没有了(里面有一把车钥匙,身份证,驾驶证各银行信用卡等),只剩下衣物,我马上换好衣物找来管理人员,拨打了110,是苏家坨派出所的两位民警,到了之后看了现场然后叫我出来说让我自己去苏家坨派出所做笔录,我提出要看摄像监控,于是就去了,刚一进去两位民警说你们自己先看我们还有别的事情,看完了去派出所...
发布者:thc_110 2010-09-12 状态:已过期 回复 (5)
培训协议和赔偿问题
大学毕业和公司签合同时,公司要求先签了一份培训协议,说是培训期是一年,合同三年,总共是四年。培训协议里要求员工要拿到相关证书才算培训结束,如果在公司工作时间不到4年的话,要赔偿公司培训违约金,金额是{培训费*(合同未履行月数/48个月)}。其中培训费包括请培训讲师费用,出差补助费用(公司性质常年出差在外,收入主要是靠差旅补助,基本工资极低,只有700-800元)等多种。现在的问题是:公司并未给员工进行过系统培训,如请培训师等。从进入公司,公司就派员工直接上...
发布者:qwerqwer1234 2012-03-19 状态:已解决 回复 (4)
培训协议欠条问题
培训协议中培训费70000元,先交了5000,写了欠条65000元。
为什么写了欠条就说明他们要给你钱
没给你钱那这欠条就无效
发布者:59152300 2012-03-19 状态:已过期 回复 (6)
关于培训合同违约的问题
我是2011年大学毕业的,毕业之后签到了一家国企发电公司。当时按照规定签了五年的劳动合同,实习期(试用期)一年,一年后转正。由于我们自己的电厂还没有建设完成,我们被派到了外地的一个老电厂现场学习经验。走之前又在公司签了一份培训合同,期限为一年。当时没有管太多,觉得公司不错,而且就一年,签就签了。
到了培训的地方以后,发现这里是个小镇子,呆得很不习惯。但想想坚持一年就回去了,而且签了合同,所以就忍着了。后来知道了,在我们之前公司也派了一批人到这...
发布者:txh115142558 2012-03-21 状态:已解决 回复 (3)
去台湾培训,服务协议,赔偿问题
去台湾技术培训一个月,公司要签服务协议两年,违约不满一年赔八万,不满两年赔四万,能签吗,不知是否合理?过程中产生的费用包括:1.回家办通行证的费用2.往返机票3.住宿4餐费5.海外补贴6.培训费.前4项可能是1w5.第6项的技术培训不可能有6w的(到时有可能是先培训几天之后就干活了)请帮忙分析一下怎样才能保障我的权力义务。
发布者:tony008 2012-03-23 状态:已解决 回复 (2)
培训费用问题
您好 我与公司签订一份合同,内容是公司出钱让我考化验员证 从事化验员工作,我交了3000的保证金,合同期为3年,但是我3月内并没考上化验员证,合同中并没规定考取证书的期限,现在公司以我没考上证件为由,把我调到其他的下属公司,培训费花了2000元 请问公司能退还我的保证金吗
发布者:111222... 2012-03-27 状态:已过期 回复 (4)
有关培训费用、违约金的问题
一家公司要求我签订一份协议书,其中规定我在培训结束后回到公司工作三年以上,否则会全额退还实习培训费,并且赔付违约金2000元,协议书中并没有说明培训费用是多少,我培训一个月了,感觉不适合我,我不想继续培训下去,辞去这份工作,那我我需要交出违约金及实习工资、培训费吗?
发布者:三雇毛驴 2012-03-27 状态:已过期 回复 (5)
违约金。培训费用问题
我应聘是家教育公司,他所谓的培训也是帮我找到重点学校老师让我跟着他实习!可是应该没有学校的官方允许!
我们签订一份协议书,规定我在培训结束后回到公司工作三年以上,否则会全额退还实习培训费,并且赔付违约金2000元,我培训一个月了,感觉不适合我,我不想继续培训下去,辞去这份工作,那我我需要交出违约金及实习工资、培训费吗?
发布者:三雇毛驴 2012-03-27 状态:已过期 回复 (4)
辞职时培训费用的赔偿问题
我现在提出辞职,但公司要求赔偿我在职期间话费的培训费用。在培训前后,公司并未说明在离职时需赔偿费用,也没要求鉴定培训协议。请问公司这样要求合理吗?改如何解决,谢谢!!!
发布者:13762432086 2012-03-27 状态:已过期 回复 (1)
辞职时培训费用的赔偿问题
你好,咨询你个问题!
最近向公司提出辞呈,曾与公司签订3年合同,现已经履行一年半!在此期间,曾参加了公司提供的培训,培训前公司并未向我说明“外派培训制度”,也未曾签订培训合同。但现在公司以“外派培训制度”为由,要求赔偿部分培训费!请问这合理吗,我该用什么办法维护自己的利益?谢谢!!
发布者:13762432086 2012-03-30 状态:已过期 回复 (2)