发布者:ask20161004eri 2016-10-18 状态:已关闭 回复 (0)
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向公司提前1个月交了辞职报告,由于公司没招到人,交接不了工作,30天后不给我开离职证明,不让我走
向公司提前1个月交了辞职报告,由于公司没招到人,交接不了工作,30天后不给我开离职证明,不让我走,并且威胁我说,没有办理交接工作,就不会发我3月份的工资, 备注,我是2月25号提出离职申请,今天是13年3月25号了,原本公司答应我说,不管3月25号有没有招到人,有没有进行工作交接,都可以走人,并且开离职证明给我,但是现在已经到3月25号了,他们又改口了,我该怎么办
发布者:我是一条渴死的鱼 2013-03-25 状态:已过期 回复 (1)
我按公司正常程序写的辞职报告,到时间了公司不让走怎么办
我进公司的时候,没有签订劳动合同,但公司规定离职要提前一个月交辞职报告,我按公司正常程序写的辞职报告,没有批准,到时间了公司说没有招到人就不许走,压了20天的工资,我可以拿到工资离职吗?
发布者:cathy199227 2013-08-07 状态:已过期 回复 (4)
本人做出纳未与公司签名劳动合同,工作两个半月,想辞职,老板以没有人交接为由不让离职
本人做出纳未与公司签名劳动合同,工作两个半月,想辞职,老板以没有人交接为由不让离职,说我要是走了就要去起诉我,我应该怎么应对
发布者:polly1023 2014-12-16 状态:已解决 回复 (6)
我辞职了,但没有人交接工作,领导不让走,怎么办
我辞职了,但没有人交接工作,领导不让走,怎么办
发布者:ask20150514wjf 2015-05-14 状态:已过期 回复 (2)
会计辞职,已经提前一个月交了辞职报告,有人来交接,但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续,可以直接走
会计辞职,已经提前一个月交了辞职报告,有人来交接,但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续,可以直接走吗?走的话,公司是否可以扣我工资?
发布者:天下乌鸦一般黑023 2015-09-19 状态:已关闭 回复 (0)
实习期未结束,提交辞职报告一周后仍然没有招上人来,公司扣着两个月的工资,不让走,怎么办?
我是一名外语翻译,因为适应不了公司工作环境实习期三个月未结束,已经两个月想辞职走,可是提交辞职报告一周后,公司还没有招上合适的人来,因为压着两个月的工资,不让走,怎么办?
发布者:1530406432 2015-10-22 状态:已关闭 回复 (0)
请问我交了辞职报告后,公司不让走怎么办
请问我交了辞职报告后,公司不让走怎么办
发布者:ask20151129svv 2015-11-29 状态:已关闭 回复 (0)
请问我辞职一个月到期了公司以没招到人交接为由不让走怎么办?
请问我辞职一个月到期了公司以没招到人交接为由不让走怎么办?
发布者:ask201601111b2 2016-01-11 状态:已过期 回复 (1)
我现在交了辞职报告公司不让上班还不让走怎么办
我现在交了辞职报告公司不让上班还不让走怎么办
发布者:ask20160710emc 2016-07-10 状态:已过期 回复 (4)
我在试用期辞职已经提前三天交了书面辞职报告,公司说必须得有人交接才能辞职
我在试用期辞职已经提前三天交了书面辞职报告,公司说必须得有人交接才能辞职,我该怎么办
发布者:ask20161013b1m 2016-10-13 状态:已关闭 回复 (0)