发布者:为你着迷 2016-10-23 状态:已过期 回复 (1)
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你好律师,我父亲在同单位工作23年,保险未交满,没有用工合同,我该怎么维护我的利益到16年8月份就退休了
发布者:ask20160316fq6 2016-03-16 状态:已关闭 回复 (0)
原用工单位合同到期改签第三方劳务派遣的有经济补偿金没有?
我于2007年12月1日签的合同,于2015年11月30日劳动合同到期并终止合同,单位要求改签劳务派遣合同。我签了劳务派遣合同还能拿到经济补偿金吗?
发布者:jack409 2016-03-17 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20160504vbh 2016-05-04 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160506bl4 2016-05-06 状态:已过期 回复 (1)
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我是室内设计师,原单位已经离职1年,当时用工合同也没有签,设计的几个案子,离职时设计提成也没有给,目前问他要,说工程没有结束,拒付,前天去申请了劳动仲裁,今天收到威胁短信,搞得怕怕的。
发布者:ask20160715kll 2016-07-15 状态:已过期 回复 (4)
签订了劳动合同,但用工单位没有提供合同约定的劳动岗位,劳动者的工资如何计算?
我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同,履行了一年半,后来用人单位说,经营环境发生变化了,不能提供合同约定岗位,让我待岗,我不同意,要求继续履行合同直到合同期满,在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门,请问这期间工资如何计算,是按当地最低工资发放呢,还是按合同约定发放?法律依据是什么?谢谢
发布者:lili_rao 2016-08-05 状态:已关闭 回复 (0)
针对用工单位没有买社保,半年了现在也没签用工合同,如果起诉我
针对用工单位没有买社保,半年了现在也没签用工合同,如果起诉我需要准备怎样的证据呢?
发布者:ask20160809adq 2016-08-09 状态:已过期 回复 (6)
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你好,请问在试用期内发生意外工伤,用人单位要赔付医疗费用吗,没有签用工合同,只是报名时交了200元押金。他们讲试用期沒有工资,请问这样合法吗?
发布者:ask20160817fmo 2016-08-17 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160817fmo 2016-08-17 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20160830i15 2016-08-30 状态:已过期 回复 (3)