发布者:ask201610139xv 2016-11-04 状态:已过期 回复 (5)
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妈妈在林业局上班,属于合同工,已工作8年,新任局长以五次查岗不在为由。开除了我妈妈。前四次是有请病假的,有假条,第五次妈妈给林业站站长请的假,但是局长来检查,站长没说我妈妈给他请过假。妈妈患有颈椎病压迫神经,胳膊很疼,上班的地方在山上又很冷,而且总让我妈妈一个人值好几天。一个女人一个人值班。有没有道理。8月1号发的文件,17正式下发,半个多月的工资也没发。这单位属于违法吗??
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我在一单位工作9年了现在还在这个单位上班但合同到期后不在与该单位签而是这个单位委派的公司签请问之前9年的工龄还有吗
发布者:ask20160607j29 2016-06-07 状态:已过期 回复 (1)
你好律师,我是从事装卸工的,属于劳务派遣,没有合同和保险,上班第五天工作中手部受伤
你好律师,我是从事装卸工的,属于劳务派遣,没有合同和保险,上班第五天工作中手部受伤,公司给拿了手术费之后就没人管了,我向仲裁院提出仲裁,但是我没有证据,我该如何搜集证据呢,和我们一起上班的都没有合同他们的证言管用吗?
发布者:ask20160610jts 2016-06-10 状态:已过期 回复 (5)
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冒充林业局长,拿这没盖章的林业局的合同,树林制还为名,向我要25万,我老每盖章妹给,冒充局长的构成犯罪吗
发布者:ask20160725e62 2016-07-25 状态:已关闭 回复 (0)
甲方付了定金,但一直以工作忙为由不在合同上盖章,那合同生效吗?
公司是做铁罐包装的,前些日子接了一个金额比较大的订单,订单是分批次下的,陆续一共下了有十来批,因为客户比较忙,他们公司公章又只有他可以拿到,所以每次我们将合同盖好章给他后,他都是第一时间把定金先付了,后面有时间的时候再补盖公章,前期倒也相安无事,但是到了这最后两批订单,客户那边说货走不动了,要求取消订单,但因为他给了定金,按我们的经验这笔订单就是产生了,我们定了所有的原材料,也已经印刷好了,成本占了总货款的80%以上,但是客户只给了30%的定金,就...
发布者:zhangqiao900408 2016-07-26 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:zhangqiao900408 2016-07-26 状态:已解决 回复 (21)
我属于合同工,与工资司有合同,在上班期间没有通过领导外出和几个同事去驾校车翻发生车祸
我属于合同工,与工资司有合同,在上班期间没有通过领导外出和几个同事去驾校车翻发生车祸,这件事属于工伤吗?,
发布者:ask2016080876z 2016-08-08 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask201609245mp 2016-09-24 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask201609245mp 2016-09-24 状态:已过期 回复 (2)
妈妈在林业局工作,不是正式员工。是合同工,签了几年的合同。我妈妈一个月内半个多月都在上班
妈妈在林业局工作,不是正式员工。是合同工,签了几年的合同。我妈妈一个月内半个多月都在上班,按理说是每人人10天,但别人不来,就得我妈妈值班,后来因为身体原因,去看病,恰巧因为查岗时不在岗,就开除了我妈妈,也不听解释,合同还没有到期,可是我妈妈上的班比谁都多,请问这个开除合法吗??
发布者:ask201610139xv 2016-10-26 状态:已过期 回复 (2)
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我在现在的单位工作十一年了,属于合同工,与单位签订合同,但是合同单位不曾给我,我向单位提出要合同,单位以个人向单位提出辞职才会给予合同~我之所以要合同,是想确定我的薪资待遇是否与合同中标明一致~我每月工资拿到手的只有850元,有三险~单位像我这样的合同工分两种,一种是我这样的,与单位直接签订的;还有一种是通过劳务派遣公司签订的。而与劳务派遣公司签订合同的,工资比我高一倍,有三险,还有劳动保障用品和奖金。我不想与劳务派遣公司签订合同是因为我已经在单...
发布者:ask20161028of8 2016-10-28 状态:已过期 回复 (4)