发布者:ask20161124cs5 2016-11-24 状态:已关闭 回复 (0)
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请问,情况是这样的,我邮件跟领导请事假事后领导耍赖说我旷工,要求hr给我书面警告!合理吗?而且是老公外公过世,以非直系可以不批为由说我旷工!
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发布者:你好 2015-12-28 状态:已关闭 回复 (0)
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我请假三日,领导不批,说如果我不来会当我旷工,请问如果这样我上个月的工资还能拿吗?
发布者:ask201602144il 2016-02-14 状态:已过期 回复 (1)
请问我签的是无固定期限合同,自己旷工被公司开除了,在这样的情况下我还能领取失业金吗?谢谢了
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发布者:ask201602175sn 2016-02-17 状态:已过期 回复 (1)
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请问我这样算旷工合理吗?我是16号批准离职的,正常情况下是一个月休息四天,我因为5号有事休假了,结果事情没有办完,申请6号再休息一天,经理说不行,我告诉她的确是有事,之后她就没有回复我了,后来才知道6号算我旷工?而且人事部门说有个规定是未做满一个月不享受休假,意思是说我这半个月班不能休假那天算旷工
发布者:ask20160416r6x 2016-04-16 状态:已过期 回复 (2)
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上级领导强行要求把个人手艺,写成书本,交给他,请问这样有什么法律保护
发布者:ask20160515l0w 2016-05-15 状态:已过期 回复 (9)
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你好,我想请问一下甲方要求乙方在施工一半的情况下带材料退场,事先也没有书面通知,请问我该怎样要回损失
发布者:ask20160628nx5 2016-06-28 状态:已过期 回复 (2)
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我现在正在考c照,可e照被扣了13分,又要求补考e照,请问在这样的情况下,我可以先把c照考完后再去补考,会有什么问题吗?
发布者:ask201608011u1 2016-08-01 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask201608311bb 2016-08-31 状态:已过期 回复 (8)
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情况是这样的我儿子在学校和小朋友玩耍时,不小心把别人的门牙碰掉了,现在学生家长要求赔偿,请问这个责任是学校负全责,还是我们家长也有责任?
发布者:1477039669 2016-10-21 状态:已关闭 回复 (0)
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我儿子在幼儿园把头磕破了,缝了四针,请问这样的情况要求赔偿多少钱?
发布者:ask20161106tb3 2016-11-06 状态:已过期 回复 (1)