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律师你好，我是.2014.12.29受的工伤，并在15年5月鉴定为10级伤残
辽宁 12-22 10:56 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 律师你好，我是.2014.12.29受的工伤，并在15年5月鉴定为10级伤残，我在今年11初离的职，离职前医药费和一次性伤残补助已经给了，在我离职后是不是还应该有别的赔付呢？一共有几项？赔付标准是什么呢！谢谢！！
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全部答案
- [辽宁-沈阳]
- 隋新律师
- 364601积分
回复时间： 2016-12-22 11:22
你好，一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
追问：
我这单位是给交了工伤险的，单位说一次性医疗和伤残就业补助是又工伤险支付的，请问是吗？
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间： 2016-12-22 11:25
十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
- [辽宁-沈阳]
- 刘丹律师
- 151322积分
回复时间： 2016-12-22 11:56
你好，一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
- [辽宁-沈阳]
- 张勇律师
- 314290积分
回复时间： 2016-12-22 15:28
你好，还有就业补助和医疗补助
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