该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
你好！我想请问一下，我在一家发廊上班，已经半年，未签订劳动合同
广东－深圳 12-28 10:21 悬赏 0 发布者:メ美丝国际 う小陌 回答:(6) 你好！我想请问一下，我在一家发廊上班，已经半年，未签订劳动合同，现在过年辞工，提前一个月辞工，公司说要扣我一月份的百分之三十的工资，这样我可以起诉公司吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-深圳]
- 陈裕琪律师
- 80661积分
回复时间： 2016-12-28 10:24
未签合同第二个月可以要求双倍工资的，扣工资是不合法的，可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
- [广东-深圳]
- 陈明晓律师
- 139325积分
回复时间： 2016-12-28 10:26
首先，劳动者提前三十天通知用人单位，可以单方解除劳动合同。用人单位需要在劳动者离职之日结清工资。若用人单位无任何正当理由克扣工资，实属违法，劳动者可以提起劳动仲裁追讨。
另外，根据你的表述，用人单位在用工之日起一个月内没有和你签订书面劳动合同，你可以向用人单位主张用工之日起一个月后至离职之日起支付双倍工资。
如有需要可以来电咨询，详述案情。
另外，根据你的表述，用人单位在用工之日起一个月内没有和你签订书面劳动合同，你可以向用人单位主张用工之日起一个月后至离职之日起支付双倍工资。
如有需要可以来电咨询，详述案情。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
- 149482积分
回复时间： 2016-12-28 10:31
用人单位在用工之日起一个月内没有和你签订书面劳动合同，你可以向用人单位主张用工之日起一个月后至离职之日起支付双倍工资。
- [广东-东莞]
- 赖贺明律师
- 140055积分
回复时间： 2016-12-28 10:41
那是不合法的。未签订劳动合同，从第二个月开始可以要求双倍工资，经济补偿金，以及结算工资。
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2016-12-28 10:41
可以申请劳动仲裁维权的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-12-28 13:13
收集在发廊上班的证据，双方存在劳动关系的证据如社保记录、盖有公章的工牌、工作证明等证据，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和拖欠工资
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 你好.请问一下公司合同已经到期半年了.没有通知续签我也一直在公司上 2个回答
0 - 你好，我想请问一下之前我在一家公司面试过后签订了一份劳动合同还没 1个回答0
- 你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在 3个回答0
- 你好请问一下我在一家水空调厂上班，四个月了，厂里还没没有等我签劳 1个回答0
- 你好我想咨询一下律师，我在一家私企上班，合同一年一签，今年的合同 1个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈利厚)(2024-05-17)·优先受偿权
- (段占朝)(2024-05-16)·未付清款的设备抵押
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审？
- (高洪祥)(2024-04-24)·签章
- (刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉，但被告在判决后主动把赔偿给原告，原告再上诉二审会怎么判
- (罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班，没有签劳务合同（口头承诺发底薪），期间工资和提成没发过（期间陆续签约过一些单子
