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我上班整一个月没有签劳动合同,工作时间受伤了,需要修养两个月,是否受劳动法保护,能得到什么赔偿?
山东 11-19 15:54 悬赏 5 发布者:qqqyan…… 给我留言 回答:(6) 我是十月15号正式上的班,并没有签劳动合同以及任何协议,在十一月16号上班时间右小臂骨折,医生说需要休息两个月。我能受到劳动法的保护吗 ?我能得到什么赔偿?我的医药费花了600多元后期还要继续进行复查还需要一笔费用。
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- [山东-临沂]
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回复时间: 2008-11-19 15:59
属于工伤,落实工伤待遇,
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2008-11-19 16:11
受劳动法保护,形成事实劳动合同关系,但需要提供这方面的证据。在工作时间,工作地点因工作原因造成人身伤害属于工伤,但需要向社保机构申请,一是要求用人单位申请,二是如果用人单位不申请,本人也可以申请。在工伤认定出来之后,可以享受工伤待遇。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2008-11-19 18:12
你 属于工伤,可向当地劳动保障部门申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,你右小臂骨折可鉴定为十级伤残,应按工伤保险条例享受工伤待遇,包括后期医疗费等。
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2008-11-19 20:43
属于工伤
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- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2008-11-20 11:26
你的情况属于工伤,你应该去申请工伤认定。由于单位没有投保,单位应当按照工伤待遇支付你相应费用。
- [湖北-武汉]
- 陈新明律师
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回复时间: 2008-11-27 12:05
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