该问题已关闭

我上班3个月了单位少发我工资也没有和我签合同我该怎么办？

广东－佛山 05-28 13:55 悬赏 0 发布者:660908 给我留言回答:(2)

我在一间客栈上班3个月了，当时入职前说好是包吃包住的，工作8小时，每月4天休息，法定节假日也补休，工作稳定了还买社保。不用交押金.虽然我真正从示这项工作才l年，但我有3年的经验。我是熟手单位免我试用期第一个月给我1600元，第二个月就2000元.当时单位是这样和我讲好的，但是到了现实生活中本单位并没做到他们说的，他包住不包吃只包工作餐一餐，第一个月本来是10号发工资的单位推迟到20号才发的。为了工作都忍了，2个月來我努力工作我固定了，可单位也不帮买保险,其他老员工也不帮买，有时老板娘(经理)还故意给面色员工看，影响员工上班心情，单位前台严重缺乏员工，只有3人，如果有人休息时，她就会对我们说:"前台24个小时交给你了，我不理你用什么方法也好你们帮我顶着前台"她从头到尾也没有提到给加班费我们，我们就不肯做，于是她就不开心了，每次回单位都摆着黑脸。到发工资了，今次是发第二个月的工资，我的工资底是2000元的，单位发工资时只发我1800元,很明显少发了我200元工资，这些还不算平时加班的也没有列入我的加班费，只提供一餐后的也不作补贴，上班时也摆面色给我们看，于是我心里不平衡就在前台里借去换散钱的借口拿了3l00元走，我觉我的工资加班等等之类的值这么多。我也没有多拿.后来单报警了，警察要求配合先把原钱交回单位,可以再起诉单位,就不留案底，我配合警察了。我该怎么办？请教一下?

问题补充：

1 每个月也没有合理的休息，我3月l日上班的，3月只得休1天，4月也没休完，5月也是没有休完的。
2 还有每次经理来接班时经常拖我的下班时间差不多1个小时
3当时我没有提出离职，也没有写过离职书。
4我已经向劳动反映了这情况，单位不肯赔偿加班费，和不签合同的双倍工资，只愿意赔偿4月20到5月20没有发的工资

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-05-28 14:02

首先，你拿走客栈前台的钱，是违法的，属于盗窃。警方不追究你的责任，对你而言真是法外开恩。
其次，如果你觉得客栈在聘用你的时候对你的一些承诺没有兑现，你可以寻求法律途径解决，可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，要求客栈支付加班费用、不签劳动合同的双倍工资、不签劳动合同不买社保致劳动关系解除的经济补偿金，以及一些福利待遇。

追问：

我现该怎么做尼？

回答：

你可以直接向劳动部门提出劳动仲裁申请，要求单位支付加班费用、不签劳动合同的双倍工资、因未签劳动合同未购买社保致劳动关系解除的经济补偿金。不过你有个风险需要注意，如你向劳动部门申请劳动仲裁的话，单位可能向公安提出追究你盗窃单位款项的相关刑事责任。建议你尽量与老板协商处理。

追问：

我当时已经把盗窃单位款项的问题解决了也签字了

回答：

虽然你签了字，但也不排除单位重新提起要求追究你刑事责任的问题。建议你自己慎重考虑。
另外，看你咨询的律师都挺多的，我的意见只是其中的一种，你可信可不信。如果你要通过法律途径追究单位的劳动方面的相关责任，你可以向佛山市法律援助处申请法律援助或者自己向劳动部门申请劳动仲裁。