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财务人员坚持制度，被管生产的厂长打得骨折

江苏－苏州 03-26 12:35 悬赏 0 发布者:张婧给我留言回答:(5)

昨天我在江苏吴江盛泽医院里，看到盛泽展华纺织公司一个财务人员为了维护公司利益，坚持财务制度，向生产厂长提出改进工作要求，被管生产的厂长打得骨折，后来110也进行了调查，不知受害人能得到怎样的保护？

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全部答案

回复时间： 2010-03-27 19:24

凶手应被绳之以法。

回复时间： 2010-03-26 13:11

如果构成轻伤，伤人者要承担刑事责任，受害者可附带提起民事诉讼要求赔偿

回复时间： 2010-03-26 13:37

民事赔偿那部分，主要为医疗费、误工费、营养费、伙食费等，如果构成伤残则还有残疾赔偿金。

回复时间： 2010-03-26 14:53

如果是在工作场所履行职责时受到暴力等意外伤害的，应当属于工伤。须满足：是在工作时间，是在履行自己工作职责并采取了合法的措施，要有公安或司法机关的调杳结论。

回复时间： 2010-03-28 09:53

您好！建议带好相关材料到苏州市人民路1102号（苏州市公安局对面）江苏谐达律师事务所找孙律师面谈，面谈能把问题讲得更清楚，律师的解答更有针对性，孙律师电话：13914031175。
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