我现在怎么办？

我是兰州市委政策研究室的干部，女。因为本处要求规定，给本处一男性划了两天旷工而遭其报复。于2005年1月12日上午一上班被其打伤在办公室，当时有3位本单位目击者，当警察来时，本单位一综合处处长赶走警察，不让查现场，说是内部打架事件自己处理。在长达8个月的时间里。这个单位人事和组织上都有故意隐瞒事实的行为，综合处那个处长一手遮天。打人后不到7天，就把凶手派到全市保持党员先进性督察室，当警察立案后，将我叫到办公室了解情况，不让我说打人原因，只能说打人过程，随后他们和目击者一起编造了我找着和这个打人凶手互骂撕扯（他1.85米，我1.6米，到底撕扯什么？），其中刚来实习才一年的司机将我推出门外两次，这些让人胆战心惊的谎言。并且他们把这些谎言写到党支部的处理意见中。我在当年做了2个法医鉴定2个辅助鉴定，鉴定是重伤。城关区公安分局起诉，移交到城关区检察院公诉，从2005年底到2007年底近两年在城关区法院反复审案，最后2007年以轻伤判打人的人6个月拘役，赔偿费用只有我提出费用的五分之一。上诉后，被驳回重审，接着他们又做了两次鉴定，分别在08年和09年，均是轻微伤，2010年城关区检察院以存异不起诉通知我。我想问：1兰州市委政研室不让警察查现场年后近8个月事间封锁消息，对人事部门谎称我是无故长期不上班着，在打人者被拘留后，又说我是当事人，所以不给我公务员考核和登记，5年来，不理，不处理。我工龄26年，我是调到在这个单位工作已十几年，只有2年多因在单位被打伤无法上班，但我5年多只拿别人工资的三分之一。那些目击者全部提拔升级，那个当时阻止警察查现场的综合处处长被提拔成本单位的副主任，接着又调到城关区做副区长。请问：当事人是否只指我这个受害人？我通过什么方式维权？我能否起诉兰州市委政研室？ 问题补充：
我所在的城市是兰州市，地区是城关区，我向上级检察院已刑事申诉，那我的待遇啊还要等到一级一级的结论下来以后才能解决吗？他们这样做，是否是性质认定错误。