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事业单位职工休丧假扣工资,国家有规定吗?
北京 06-08 14:14 悬赏 15 发布者:eqa760 回答:(3) 您好?我是一名医院大夫,老人去世了,医院给了三天丧假,休完后上班,记考勤的人来找我,说:休丧假要扣工资。我随后找到人事处,回答说:有规定(医疗系统)。我又问了朋友,说:不扣。为什么别的单位不扣,我院要扣?搞不明白。
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:15142072411
- 1194041积分
回复时间: 2012-06-08 20:03
单位违法。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-06-08 16:19
您好,《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。
- [北京-东城区]
- 谢清海律师
- 10923积分
回复时间: 2012-06-08 21:59
公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。 ,《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
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