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请问，我老公早去年九月工伤，公司不赔付，我们要怎样用法律保护

四川－成都 02-06 08:34 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(9)

请问，我老公早去年九月工伤，公司不赔付，我们要怎样用法律保护自己的权益？

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全部答案

[四川-成都]
陈铠楷律师 VIP
电话：15196613110
2083638积分

回复时间： 2017-02-06 08:45

及时申请工伤认定

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-02-06 08:35

是否已认定工伤

追问：

还没有，我们不知道要怎样走所有程序，望帮助

追问：

要怎样的程序呢？公司没有签合同的，是建筑工地工人，公司说他没有责任，叫找承包工长，公司这种做法合法吗？

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-02-06 09:13

你好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单位按照工伤标准赔偿。

[四川-成都]
唐丽娟律师
77552积分

回复时间： 2017-02-06 09:23

可以向人社局工伤科申请工伤认定，然后进行伤残评定，然后可以按照工伤保险待遇理赔。

[四川-成都]
李建军律师
93594积分

回复时间： 2017-02-06 09:39

坷以委托我们律师代理索赔，欢迎来电

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-02-06 09:40

是否是2016年9月份，时间过久会导致时效经过，成都地区可以电话与我沟通

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-02-06 10:03

你好，及时申请工伤认定

[四川-成都]
都燕果律师
146985积分

回复时间： 2017-02-06 10:16

你好，根据法律规定劳动者发生工伤的，用人单位应当自知道或者应当知道之日起30日内申请工伤认定，用人单位逾期不申请的，劳动者或其近亲属可以在工伤发生之日起一年内申请工伤认定。
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。对于没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。
对于你老公现在的情况建议尽快申请工伤认定。