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2016.9月入职公司，没有签订劳动合同。2017.2月才准备补签订劳动合同
上海－青浦区 02-21 13:45 悬赏 0 发布者:Bulldog 回答:(5) 2016.9月入职公司，没有签订劳动合同。2017.2月才准备补签订劳动合同，这个事情公司是否存在过失？
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- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
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回复时间： 2017-02-21 13:47
可以要求未签合同的双倍工资
- [浙江-金华]
- 苏小虎律师
- 57433积分
回复时间： 2017-02-21 13:56
可以主张未签合同的双倍工资
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2017-02-21 14:04
有权要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额。委托专业律师处理，需要帮助，来电联系预约面谈。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-02-21 14:05
有权要求未签合同的双倍工资
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2017-02-21 14:41
你可以要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额，协商不成，申请劳动仲裁维权。
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